TOURNEUR FRAISEUR (H / F)

Sous l’autorité du directeur de TAS, le / la Chargé(é) de mission assure la conduite et le suivi de projets stratégiques et à l'élaboration d'études dans le domaine de Prévention Polyvalence Insertion en fonction des priorité données par la Direction dans une logique de conseil et de support.

Activités Principales :

• Accompagner les services dans une logique de performance, de qualité de service au public et d’évaluation des politiques publiques sociales : Analyser les pratiques et les organisations, Proposer une harmonisation des pratiques et des outils.
• Accompagner la direction sur les changements organisationnels liés à la modernisation territoriale et autres.
• Réaliser des études d’aides à la décision à la demande de la direction : Pour autant que de besoin analyser une situation ou une problématique transversale et si nécessaire proposer une ou des solutions opérationnelles.
• Élaborer et suivre les différents tableaux de bord, outils d’aide à la décision et d’évaluation des résultats des services pour la direction : Participer à l’évaluation de l’impact des politiques publiques sur le territoire, Animer et organiser la transmission des informations nécessaires au renseignement et à l’analyse des tableaux de bord d’activité.
• Élaborer le rapport d’activités annuel de la direction.
• Piloter des projets transversaux.
• Assurer une veille réglementaire sociale, en particulier dans le domaine de l'insertion.
• Alerter et sensibiliser la direction sur les contraintes et les risques détectés.
• Suppléer en tant que de besoin le chargé de mission polyvalence insertion.

La résidence administrative est fixée à Saint Benoît.

Poste ouvert au cadre d’emplois des Attachés Territoriaux et Conseillers Territoriaux socio-éducatifs :

• Maîtrise du fonctionnement de la collectivité et de son environnement.
• Expertise de l’environnement juridique des collectivités territoriales.
• Expertise de l’environnement économique et social de la collectivité.
• Maîtrise du cadre réglementaire des politiques publiques.
• Maîtrise du cadre réglementaire et législatif de la polyvalence-insertion.
• Maîtrise du cadre réglementaire et législatif des politiques publiques d'action sociale.
• Maîtrise du cadre réglementaire et législatif de l'aide sociale et médico-sociale.
• Maîtrise du cadre réglementaire et législatif de l’insertion professionnelle.
• Maîtrise des dispositifs liés à l’insertion professionnelle.
• Maîtrise des dispositifs d'aide et d'actions sociales relatifs à l'insertion.
• Maîtrise des dispositifs et acteurs de l'action sociale.
• Maîtrise des techniques et outils de gestion et d’organisation de l’activité.
• Maîtrise des techniques de management par projets et objectifs.
• Expertise de l’analyse financière, budgétaire et comptable.
• Expertise des techniques et outils de contrôle de gestion.
• Capacité à élaborer des outils d'aide à la décision.
• Capacité à travailler en pluridisciplinarité.
• Capacité à élaborer des tableaux de bord.
• Capacité à élaborer et conduire un projet.