Titulaire du cadre d’emplois des Animateurs– catégorie B – ou du grade d’Attaché – Catégorie A

Titulaire du cadre d’emplois des Animateurs– catégorie B – ou du grade d’Attaché – Catégorie A

Fonction Publique Territoriale

La ville de Pamiers, située dans le département de l’Ariège en région Occitanie, a adopté une politique dédiée à l’enfance et à la jeunesse, s’inscrivant dans une démarche globale de développement local. En mettant l’accent sur des secteurs essentiels tels que l’éducation, la culture, le sport et la participation citoyenne, la municipalité souhaite créer un environnement favorable à l’épanouissement des jeunes et à leur intégration au sein de la communauté.

Éducation et Accès à la Culture

La ville a mis en place des programmes éducatifs visant à promouvoir l’accès à la culture pour les jeunes. Ces initiatives comprennent des partenariats avec des écoles, des médiathèques, le conservatoire municipal ainsi que des associations locales, afin d’organiser des activités, des ateliers et des événements culturels adaptés aux enfants et aux adolescents.

Activités Sportives et Loisirs

Elle a investi dans des infrastructures sportives et de loisirs pour encourager la pratique d’activités physiques chez les jeunes. Des clubs sportifs locaux offrent une variété de disciplines, favorisant ainsi l’épanouissement personnel et le développement des compétences sociales.

Soutien à la Vie Associative

Elle apporte également son soutien aux associations œuvrant pour l’enfance et la jeunesse en leur fournissant des subventions et des espaces dédiés à leurs activités.

Événements Spécifiques

La ville organise régulièrement des événements dédiés à la jeunesse, tels que des festivals, des journées sportives ou des forums de la jeunesse.

La Ville de Pamiers recherche son Directeur/Directrice Adjoint(e) chargé(e) du management des responsables structures enfance jeunesse. Sous l’autorité de la Directrice du Service Enfance Jeunesse, vous aurez pour mission d’accompagner le développement et la mise en œuvre de ses politiques publiques en matière d’enfance et de jeunesse, tout en garantissant la qualité et la sécurité des services offerts.

En tant que directeur(-trice) adjoint(e), vous serez chargé(e) de :

• Assister la Directrice dans la gestion quotidienne du service et la coordination des équipes.
• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets éducatifs et d’animation en lien avec les besoins des familles et des jeunes.
• Accompagner et superviser les responsables de structures avec un management de proximité.
• Établir des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, associations spécialisées, centres locaux…) pour favoriser l’accompagnement des familles et l’accueil des enfants.
• Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité des services proposés.

Poste à temps complet, travail en bureau avec déplacements très fréquents sur les structures de la ville, horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.

Profil recherché

Fort.e de compétences managériales confirmées, d’un état d’esprit d’ouverture, vous disposez de très bonnes qualités relationnelles et d’une grande capacité d’écoute. Vous avez la capacité d’impulser une dynamique pour développer une culture transversale et partagée entre les différentes structures. Vous avez le sens des responsabilités et du travail en équipe.

Doté.e de connaissances des Collectivités Territoriales, vous maitrisez les dispositifs et outils dans le champ des politiques publiques en matière d’enfance et de jeunesse. Vous avez également une excellente maîtrise des outils d’animation de réunion en intelligence collective, de planification et de contrôle de l’activité. Vous êtes dynamique, force de proposition, disponible et organisé. Vous savez faire preuve d’empathie, d’adaptabilité et de recul dans les situations complexes.

Vous possédez un diplôme dans le domaine de la gestion, de l’éducation ou de l’animation (DEJEPS, CAFDES, Master en Sciences de l’Éducation, etc.).

Une expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur public ou associatif est indispensable.

• Cadre d’emplois des Animateurs (catégorie B) ou du grade d’Attaché (Catégorie A)
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Prestations d’action sociale via l’ASSEM
• Poste à temps complet (38h/hebdo et 18 RTT)
• Participation à la prévoyance (possibilité d’adhérer au contrat groupe) et complémentaire santé (par le dispositif de la labellisation), Chèques restaurant
• Prise de poste souhaitée le plus rapidement possible

Direction Enfance jeunesse éducation – Magali TERRAIL

Date limite de dépôt de candidature: 27 février 2025