Chaque projet développé par AIA Life Designers est un engagement à proposer des solutions architecturales innovantes, soutenues par une réflexion constante des équipes lors de nos ateliers d'excellence (Santé, Enseignement, Mixité urbaine, Ville Ressource).
Pour penser l'avenir de nos villes et concevoir des ouvrages qui contribueront à la santé et au bien-être des populations futures. AIA Life Designers se classe parmi les plus importants cabinets d'architecture de France. Nous sommes une entité collégiale, présente à travers 12 agences, implantées dans toute la France et, depuis 10 ans, à l'international (Shanghai, Monaco...).
Nos engagements urbains et sociétaux résonnent également à travers les travaux de la Fondation AIA, créée en 2011, qui mène un travail de prospective urbaine et de publication, sur les relations entre architecture, santé et environnement (aiafondation.fr).
1965 Création du groupe AIA
780 collaborateurs
90 millions d'euros de Chiffre d'Affaires
12 agences en France et à l'international
36 associés et 253 salariés actionnaires
Nous apportons un soin particulier à l'étude de toutes les candidatures, sans distinction de genre (F / H / NB), d'origine, ou de handicap. Nos annonces s'adressent à toutes les personnes désireuses de nous rejoindre - elles sont genrées indifféremment au féminin ou au masculin. AIA est signataire de la convention Agefiph.
Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets inspirants et remarquables, dont vous trouverez quelques exemples emblématiques ci-dessous :
Dans le cadre de plusieurs opérations, vos missions principales seront les suivantes :
De formation spécialisée en Environnement, Energie, Génie Civil, Construction et / ou Bâtiment.
Contribuer à des projets ambitieux et engagés, sur les enjeux de santé et d'environnement qui nous sont chers.
Grandir au quotidien, au contact de nos équipes pluridisciplinaires, de nos experts, et des travaux de recherche de notre Fondation d'une part et de notre cellule R&D d'autre part.
Un accompagnement et des opportunités (formations, mobilité, évolutions) qui permettent de se projeter sur le long terme au sein d'AIA.
De nombreux moments internes de convivialité et de partage, dans des agences agréables à vivre.
Des avantages : investissez dans l'entreprise dès votre 1ère année, charte télétravail, forfait mobilité durable pour les adeptes du vélo, carte Swile, participation.
1. Rendez-vous téléphonique RH sur le contenu global de votre parcours et nos attentes respectives. Présentation du groupe et quelques conseils pour réussir les entretiens qui suivront.
2. Rencontre de la Responsable d'agence AIA Environnement et Le Sommer Environnement de Paris, qui vous exposera vos missions. Ce rendez-vous permettra de présenter plus en profondeur vos savoir-faire, vos aimer-faire et vos softskills. Ils challengeront vos motivations pour nous rejoindre.
3. Mise au point finale de votre package d'embauche et proposition de contrat de travail avec votre RRH.