Technico-Commercial Conditionnement & Logistique Essais cliniques (H/F)

Technico-Commercial Conditionnement & Logistique Essais cliniques (H/F)

EUROFINS CDMO fournit des solutions complètes pour l'externalisation du développement et de fabrication de médicaments précliniques et cliniques.

Nous sommes spécialisés dans le développement de substances médicamenteuses / API et de produits pharmaceutiques pour les produits biologiques et les petites molécules. Notre but est d’aider les sociétés (bio)pharmaceutiques à passer rapidement de la phase de recherche aux étapes cliniques, réduisant ainsi les délais de mise sur le marché en accélérant le processus de développement des médicaments.

Nous sommes présents en Amérique du Nord, en Europe et en Inde. De taille moyenne (environ 375 collaborateurs dans le monde), notre CDMO fournit un service personnalisé avec des solutions sur mesure pour chaque projet de nos clients, dès les premières phases de leur parcours de développement de substance médicamenteuse, jusqu'à l'emballage et à la distribution clinique.

En France, nous opérons sur 8 sites basés à Bordeaux, Toulouse, Pau, Montpellier et Lyon. Nous comptons également 2 sites en Belgique.

Notre futur(e) Technico-commercial sera rattaché à notre société EUROFINS CLINICAL TRIAL SUPPLIES France, basée en Région Lyonnaise. Depuis près de 25 ans, ce site de 25 collaborateurs accompagne ses clients dans le conditionnement secondaire et la distribution de médicaments dans le cadre d'études cliniques (phase 1 à 3).

La mission du Technico-commercial sera d'évaluer la faisabilité technique et réglementaire des projets de conditionnement secondaire et logistique de médicaments cliniques, de nouveaux clients que vous aurez identifiés par des actions de prospection commerciales, ainsi que de nos clients existants.

Pour ce faire, vous travaillerez dans un esprit collaboratif avec votre binôme technico-commercial, nos chefs de projet ainsi que les équipes opérationnelles.

Pour accomplir votre mission, vous (liste non exhaustive) :

• Travaillez à la recherche de prospects dont les besoins correspondent à notre offre de service ;
• Traduisez les demandes des prospects ou clients en projet de Supply Chain ;
• Établissez les budgets ou devis ;
• Faites le suivi des demandes au travers d’appels téléphoniques ou visites clients ;
• Négociez les tarifs des approvisionnements et services auprès des fournisseurs.

Nous recherchons au choix, les profils suivants :

• Titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 2 minimum dans le domaine commercial ou Logistique / Supply Chain.
• Connaissance de l'univers de l'Industrie Pharmaceutique fortement appréciée.
• Vous êtes très à l'aise en anglais, à l’écrit comme à l’oral, vous permettant d'échanger avec votre hiérarchie et des clients non francophones, basés en Europe et dans le reste du monde.

Enfin, vous êtes LE profil idéal si :

• Vous disposez d'une aisance relationnelle avec les clients et une excellente communication orale ;
• Vous êtes d'un naturel curieux et autodidacte pour devenir un expert dans votre secteur ;
• Votre positivisme vous définit, permettant de faire avancer les sujets dans un esprit agréable ;
• Vous appréciez challenger les procédures en place pour améliorer nos services auprès des clients (force de proposition) ;
• Vous n'aimez pas la routine et savez faire preuve d'adaptabilité au quotidien fait des impératifs opérationnels d’un site industriel ;
• Vous êtes à l'aise avec les chiffres et la gestion de bases de données (Excel) ;
• Vous avez une fibre commerciale indéniable !

Conditions de travail :

• Un CDI à temps plein
• Poste basé à Lentilly (proximité directe de Lyon).
• 1 jour de télétravail par semaine
• Statut Cadre au forfait jours
• Salaire mensuel brut juste (en adéquation avec votre diplôme, expérience et prix du marché)
• Mutuelle prise en charge à 100% par l’entreprise
• Accord d’intéressement et participation
• Carte PASS RESTAURANT (10€ par jour avec prise en charge de l’employeur à hauteur de 60%)
• Convention collective de l’Industrie pharmaceutique
• Prise en charge par l’employeur à hauteur de 50% du prix des titres d'abonnements de transports publics pour effectuer les trajets A/R Travail-Domicile
• Possibilité d’accompagnement à la recherche de logement par Action Logement