Bâtisseur d’avenir, Eiffage Construction est un acteur majeur du BTP en Europe et filiale du groupe Eiffage. Avec 10 500 collaborateurs pour 4,3 Milliards d’€ de CA, notre entreprise intervient de la conception à la mise en exploitation ou la maintenance d’un projet.
Fortement implantée en France avec 9 directions régionales et 80 établissements, l'entreprise est également présente en Europe (Belgique, Luxembourg, Pays-Bas, Portugal, Suisse & Pologne).
Intégrer Eiffage Construction, c'est adhérer à des valeurs au cœur d'une culture d'entreprise forte. C'est aussi prendre part à une histoire de plus de 150 ans, jalonnée de réussites et d'ouvrages de référence. Enfin, rejoindre Eiffage Construction, c'est s’engager dans un groupe qui réalise 16.5 milliards d'euros de chiffre d'affaire et dont les 70 000 salariés sont les premiers actionnaires.
Eiffage Construction intervient dans la conception, les études, les achats, la fabrication, l'approvisionnement, le montage, la mise en service, la réhabilitation, la rénovation, la maintenance, le pilotage, le management et la réalisation de projets, en entreprise générale ou en lots séparés, d'aménagement, de promotion immobilière, de construction dans les domaines du bâtiment, du génie civil, de lotissements, en bois, acier, béton, pour des projets courants, complexes, multi métiers ou clés en mains.
Eiffage Construction Habitat recrute pour un poste de Technicien Méthodes F / H.
Issu.e d'une formation BAC+2, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans un emploi similaire vous permettant d'assurez en autonomie la majorité des tâches présentées.
Vous maîtrisez les logiciels REVIT et AUTOCAD.
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de curiosité, et disposez d'un bon relationnel.
Rémunération fixe sur 13,3 mois - Intéressement - Participation - Prime Vacances - Actionnariat Salarié - CE - Entreprise Handi-accueillante.
Envie de relever un nouveau challenge ? N'hésitez plus et rejoignez-nous !
Eiffage s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.