Technicien Méthodes H/F

Faites partie des premiers candidats.
Expleo Group
Châteauroux
EUR 25 000 - 35 000
Faites partie des premiers candidats.
Il y a 2 jours
Description du poste

Au sein de l'équipe Manufacturing Engineering, rattaché à l'agence de Saint-Herblain, vous rejoindrez une équipe de collaborateurs et vous participerez au suivi opérationnel.

Missions

  • Etablir les données techniques production,
  • Garantir que les lancements/ordonnancements des productions sont conformes,
  • Fournir les fiches techniques à jour,
  • Rédaction de fiches techniques, nomenclatures et gammes de fabrication
  • Réaliser le dossier de réparations suite à dérogation et s’assurer de sa prise en compte
  • Alimenter le système de suivi des non-conformités.
Profil
  • De formation Bac+2/+3 avec une dominante mécanique
  • Vous disposez de minimum 3 années d'expériences sur un poste similaire
  • Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais
  • Vous faites preuve de rigueur, d'esprit d'équipe et de réactivité
  • La maitrise de l'ERP SAP, de CATIA V5 est obligatoire.
Rémunération Et Avantages
  • Politique interne sur le télétravail
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.)
  • 13 RTT + un compte épargne temps
  • Carte de tickets restaurant
  • Prévoyance Santé
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
  • Salaire à partir de 25k€ brut annuel suivant votre expertise.
Notre Process De Recrutement
  • Vous candidatez,
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration
  • Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

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