Technicien du patrimoine bâtiment (h/f) - COMMUNE DE SOUSTONS

Technicien du patrimoine bâtiment (h/f) - COMMUNE DE SOUSTONS

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

• Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée : Confirmé

Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) : Non renseigné

• Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management : Non renseigné
• Télétravail possible : Non

Technicien/ne du patrimoine bâtiment
SOUS L'AUTORITÉ HIÉRARCHIQUE du DST

DESCRIPTION
Le/la technicien du patrimoine bâtiment participe, en collaboration avec le responsable de la régie du service bâtiment à la planification et à la mise en œuvre des ambitions de la commune en matière de modernisation de son important patrimoine immobilier. Cette fonction implique, outre de bonnes connaissances techniques et administratives, de réelles capacités de programmation et une aisance relationnelle certaine.

Profil recherché

COMPÉTENCES REQUISES SUR LE POSTE

Les « savoirs » :
- connaissance des techniques d'ingénierie bâtiment et des techniques de conduite de travaux,
- Connaissance en matière de bâtiment durable,
- Règlementation de la sécurité, de l'accessibilité,
- Connaissance des mécanismes d'organisation et de fonctionnement des collectivités territoriales,
- Procédures de marchés publics,
- Législations et règlementations relatives à l'urbanisme et à la construction (performance énergétique, construction durable),
- Connaissance des procédures administratives et budgétaires,
- Tableaux de bord et outils de planification et suivi.

Les « savoir-faire » :
- Diagnostiquer le patrimoine infrastructures.
- Mettre en place une programmation technique.
- Suivre et contrôler les prestations des entreprises.
- Conduire et animer une réunion.
- Utiliser les outils bureautiques.
- Capacité à manager des entreprises.

Les « savoir-être » :
- Sens du relationnel, esprit d'équipe.
- Adaptabilité, sens de l'anticipation et capacité de réactivité.
- Autonomie et disponibilité.
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Écoute.

Candidatures (lettre de motivation + CV) à envoyer soit par courrier postal, soit par mail avant le 19 janvier 2025.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe.

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Vacant à partir du 01/03/2025.

Chargée / Chargé du suivi des travaux.