technicien de maintenance

Date Posted: 2025-04-03

Country: France

Location: 26 A, avenue Joliot Curie, 17180, PERIGNY, France

Titre du poste

Technicien(ne) de maintenance

Aperçu du poste

Vous souhaitez rejoindre une entreprise à dimension internationale, axée sur le talent, qui valorise la sécurité, l'éthique, la qualité, l'innovation et les possibilités d’évolution pour ses employés ?

Otis développe son activité et recherche un(e) technicien(ne) de maintenance pour l'une de ses entités située à XYZ. Votre priorité est d'assurer la sécurité des passagers et des intervenants techniques en entretenant en toute sécurité les ascenseurs et/ou les escaliers roulants.

Au cours d'une journée type, vous devrez :

1. Effectuer l’intégralité des visites d'entretien et de maintenance des ascenseurs de votre périmètre d’affectation.
2. Travailler dans la zone géographique définie, en gérant le portefeuille d'ascenseurs qui s'y trouve.
3. Réagir de manière proactive et rapide pour réparer les pannes, en s'efforçant d'obtenir une première réparation.
4. Effectuer des réparations mineures pour assurer un fonctionnement continu.
5. Assurer la liaison directe avec le client sur place afin d'établir une bonne relation de travail.

Ce dont vous aurez besoin pour réussir :

1. Vous êtes titulaire d'un permis de conduire (si nécessaire).
2. Vous avez au moins 6 mois d'expérience dans le secteur des ascenseurs (à adapter en fonction de votre pays).
3. Vous avez de bonnes compétences en électricité et en électrotechnique.
4. Professionnel(le) engagé(e), la sécurité est votre priorité.
5. Vous êtes à l'aise dans l’échange et la communication.
6. Vous êtes curieux(se), adaptable et vous savez travailler seul(e) ou en équipe.
7. Vous êtes à l'aise avec les outils électroniques et numériques.

Quels sont les avantages ?

1. Vous vous engagez avec le leader mondial du marché l’ascenseur, un secteur qui ne connait pas la crise.
2. Personnalisez ici votre horaire de travail, votre équipe et vos heures de travail hebdomadaires.
3. Nous vous offrons une rémunération conforme aux normes financières locales / à l'accord salarial.
4. Treizième mois.
5. Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d’entreprise.
6. Plan d’épargne entreprise.
7. Participation.
8. Indemnités de repas.
9. Véhicule de service.
10. Indemnités de zone en fonction de vos déplacements.
11. Indemnités de nettoyage.
12. 5 jours de repos complémentaires par an (en plus des 25 jours de congés payés légaux).

À votre arrivée et tout au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à notre technologie, nos process et aux savoir-être. Vous pourrez à tout moment échanger des idées avec des collègues expérimentés.

Vous disposerez des vêtements de travail modernes et de qualité, de vos propres outils, un iPhone et une voiture de société. (à personnaliser ici).

La santé et la sécurité de nos employés est notre priorité absolue. Cela passe par des formations régulières sur le thème de la santé et de la sécurité au travail, ainsi que par un programme de soutien aux employés.

Postulez dès aujourd'hui pour nous rejoindre et construire l'avenir !

Otis est un employeur garantissant l'égalité des chances et l'action affirmative. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, handicap ou statut de vétéran, âge ou toute autre classe protégée par la loi fédérale.

Pour demander un aménagement lors de la soumission d'une candidature en raison d'un besoin spécial ou d'un handicap, veuillez nous contacter à careers@otis.com.

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