Surveillant de travaux F/H

Catégorie: B Filière: Technique

Mission: Assister les chef.fe.s de projets Aménagement Espace Public, contrôler et surveiller les chantiers du service sous l'angle de la sécurité et du respect des emprises. Prendre les arrêtés de voirie nécessaire aux travaux d'aménagement.

• Accompagner les chef·fes de projet sur la préparation et l'exécution des chantiers (DT/DICT, demandes d'arrêtés, rédaction d’arrêtés, participation à des réunions de chantier, etc.) - Anticiper les difficultés d'un projet d'espace public et proposer des solutions : contraintes techniques, impacts pour les riverains, les commerces, les usagers, les transports en communs, etc.
• Contrôler et surveiller les chantiers gérés par le service, sous l'angle de la sécurité (respect du balisage, des emprises, etc.) - Suivre les chantiers au quotidien pour gérer des dysfonctionnements mineurs, et mettre en œuvre des actions correctives. - Remonter les informations aux chef·fes de projet et au responsable du service.
• Assurer le lien entre les chef·fes de projet et les entreprises (intérim des chef·fes de projets ou urgences).
• Assurer une liaison technique transversale avec les autres services de la Direction et hors Direction. - Répondre à des demandes d’usagers (Publik/Maarch) liées au SAMD et aux projets suivis.
• Assurer toute mission complémentaire jugée pertinente par la hiérarchie et liée aux domaines énoncés ci-dessus.

Activités complémentaires :

• Préparation et participation à des évènements ponctuels, y compris le soir et ponctuellement le week-end.
• Relations internes et externes hors direction d'appartenance (liens transversaux, partenariats de travail…), avec tous les services liés aux projets (Exploitation voirie, Bâtiments, Espaces Verts, Environnement, Etudes développement urbain, Développement commercial, Concertation, Communication, etc.).
• Relations externes avec les partenaires institutionnels ; Territoire Est Ensemble, CD93, Région, les habitants (démocratie participative avec les élus), RATP, concessionnaires de réseaux, les bureaux d'études, bureaux de contrôle, géomètres, entreprises, architectes, paysagistes, etc.

Activités-compétences:

Savoir faire

• Analyser des situations opérationnelles avec nombreux acteurs.
• Travail en transversalité avec les services gestionnaires en interne.
• Aisance avec les outils informatiques de base, tenue de tableaux de bord (word, excel) et rédaction de mails.

MOYENS

• Ordinateur fixe.
• Smartphone.
• Accès au pool de véhicules et vélos.

CONDITIONS D’EXERCICE

Temps plein.

HABILITATIONS

AIPR – formation après arrivée sur le poste organisée par la Direction et la DRH.