H7 est l’accélérateur responsable et le lieu totem du numérique de la Métropole de Lyon. Depuis sa création en avril 2019, H7 a accompagné plus de 250 start-up dans leur croissance et leur impact.
H7 s’appuie sur trois piliers : sa communauté, ses programmes d’accompagnement et son lieu de vie au cœur du quartier de Confluence.
Descriptif du poste
- Évaluation des candidatures de start-up reçues.
- Sourcing de nouvelles start-up.
- Suivi individuel des start-up accompagnées (points d’étape mensuel et disponibilité régulière).
- Création et animation de contenu (permanence, atelier, conférence, clubs métier …) à destination des entrepreneurs et de leurs équipes.
Communauté (20%)
- Création et promotion de contenu communautaire en interne : temps d’accompagnement dédiés aux entrepreneurs et à leurs équipes : ateliers, conférences, permanences, clubs, sessions de co-développement.
- Création et actualisation des outils digitaux d’animation de la communauté (Slack, Notion et web app).
- Recherche de partenaires et de sponsors pour les activités (programmes thématiques et clubs) de H7.
- Création et animation de programmes d’accompagnement thématiques en lien avec les partenaires de H7.
- Co-organisation et suivi des clubs “open innovation” et “marque employeur”.
Organisation et participation à des événements externes (5%)
- Temps d’accompagnement dédiés aux partenaires (entreprises, fonds d’investissement, écoles) : ateliers, conférences, rencontres, clubs.
- Prise de parole et représentation au niveau local (lien avec les incubateurs / accélérateurs régionaux).
Profil recherché
Vous disposez d’un diplôme équivalent Master II en école de commerce ou dans un cursus universitaire équivalent ainsi que d’une première expérience réussie (de minimum 3 ans) en start-up ou en lien avec des problématiques d’innovation. Vous êtes intéressé(e) par l’univers des start-up et de l’entrepreneuriat et êtes conscient(e) de leurs impacts sur la société. Vous souhaitez travailler au cœur du lieu totem du numérique à Lyon et rejoindre une équipe composée de 13 personnes ambitieuses et motivées.
Si vos proches soulignent votre :
- volonté d’apprendre au contact des autres
- qualité d’écoute et esprit de synthèse
- force de travail
- réactivité et envie de résoudre des problèmes
- attention aux détails : pixel perfect
- capacité à écouter deux podcasts de “Génération Do It Yourself” à la suite,
alors vous êtes sûrement le talent que nous recherchons.