Stage - Juriste en Droit des Affaires

Leader européen du tourisme de proximité, la marque Pierre & Vacances développe et gère depuis plus de 50 ans des expériences de vacances et de loisirs au bord de la mer, de l'océan, et à la montagne. Rejoindre notre groupe c'est la conviction que cultiver le vivre-ensemble n'est pas qu'un concept mais un réel moteur. Vous avez l'esprit entrepreneurial, cette entreprise est faite pour vous !

Nos piliers : une modernisation radicale et une montée en gamme généralisée, une bascule vers des offres 100% expérientielles, plus digitales, personnalisées et servicielles, un développement ambitieux et responsable au service de l'expérience client.

Au sein de la Direction Juridique de PIERRE & VACANCES, vous conseillerez vos interlocuteurs opérationnels sur tous les domaines du droit liés notamment aux activités commerciales, du marketing et de l'exploitation, de développement pour mener les missions suivantes :

1. Analyser et rédiger des contrats et divers engagements et en assurer le suivi opérationnel,
2. Analyse juridique des différents réseaux de distribution (franchise, location gérance…),
3. Implication dans les dossiers contentieux et précontentieux, ainsi qu'au sein de la compliance en étroite collaboration avec la Direction juridique Groupe,
4. Mettre à jour les modèles type,
5. Participer au développement de processus de travail,
6. Apporter conseils et assistance quotidienne à vos interlocuteurs opérationnels (direction des sites / direction du siège / service vente, marketing),
7. Veille juridique et notes thématiques.

Profil recherché :

1. Étudiant(e) Bac +5 spécialisé(e) en Droit des affaires, droit de la distribution, droit des contrats, et / ou en formation CRFPA.
2. Rigoureux(se), logique, organisé(e), synthétique, autonome, ayant le goût du contact et du travail en équipe et de la négociation.
3. Réactif(ve) et ouvert(e) : pour répondre dans des délais courts aux questions posées.
4. Proche des interlocuteurs : pour leur montrer que nous comprenons leur business et que nous savons intégrer leurs contraintes dans nos conseils.
5. Pédagogue : pour s'assurer que les interlocuteurs comprennent notre langage et le fondement des contraintes juridiques.
6. Maîtrise de l'anglais correcte, des bases en espagnol est un plus.

Gratification : 1200€ brut par mois

Avantages : Titres des transport remboursés à hauteur de 50% + accès au restaurant d'entreprise.