La Mode est l'activité originelle de la Marque Chanel. Chaque collection traduit les valeurs chères à Gabrielle Chanel à travers un style unique et audacieux : liberté, féminité, créativité. La Maison CHANEL valorise une création radicale et des savoir-faire d'exception pour offrir une silhouette unique et faire vivre à ses clientes un rêve continu.
Rattaché aux responsables de vente Accessoires et Prêt-à-Porter au sein de notre boutique historique du 31 rue Cambon, l’assistant de ventes VIC travaille en fort partenariat avec nos grands vendeurs. Il contribue activement à l’excellence de nos expériences de luxe ultime auprès de nos belles clientes.
Dans une volonté de développement des talents de la Maison, cette opportunité s’inscrit dans un parcours en 3 temps permettant une montée progressive en compétences et une prise d’autonomie : gestion de la préparation des rendez-vous & réservations, puis observation des rendez-vous clients et enfin, à terme, gestion en autonomie de ces derniers.
Vos principales missions au cours de cette première étape seront les suivantes :
Expérience client
Back office
Profil recherché
Vivez l’expérience de CHANEL !
Afin de faciliter votre intégration au sein de la Maison, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration, incluant notamment une formation à l’histoire et aux produits de la Maison.
Vous approfondirez vos connaissances Retail, et développerez votre communication en évoluant au contact de plusieurs services de la région Europe.
A l’occasion d’événements, vous intégrerez une Communauté de Jeunes Talents et ainsi construirez votre réseau professionnel.
De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes et s’engage à traiter équitablement chaque candidature.
Lors de votre premier entretien, nous vous informerons des étapes du processus qui rythmeront votre recrutement
Processus de recrutement :
1. Candidatez en ligne.
2. Si votre profil est sélectionné, vous serez contacté(e) par l’équipe des Ressources Humaines pour un entretien téléphonique. Sinon, vous recevrez un email vous informant du refus de votre candidature.
3. Suite à un échange positif avec l’équipe des Ressources Humaines, vous rencontrerez le(s) manager(s) en charge du poste.
Contrat : Stage 6 mois
Date de début : Juillet 2025
Lieu : Paris Boutique Bon Marché