Stage - Assistant Data Analyst E-Commerce - F/H - Juillet 2025

Stage - Assistant Data Analyst E-Commerce - F/H - Juillet 2025

Bienvenue chez RIMOWA, la première Maison allemande du groupe LVMH. Nous sommes une entreprise internationale dont la mission est de créer les outils essentiels pour une vie de voyage.

Depuis plus de 120 ans, nous nous consacrons au développement de produits uniques où la fonction coexiste avec le luxe, l'héritage avec l'innovation, et l'artisanat avec le design.

Au sein du département e-commerce, votre rôle en tant que Stagiaire Data Analyst est de préparer, exploiter et d’interpréter la donnée digitale au sens large. Votre mission est de participer au développement de rapports et tableaux de bord qui permettent d’orienter les décisions business.

Vous serez amenés à travailler avec des schéma des données complexes, provenant de sources variées tels que les plateformes marketing, les outils de web analytics et les données des commandes en ligne.

• Collaborer avec l’équipe HQ et les équipes régionales pour recueillir et mettre en forme leurs besoins
• Contribuer au développement et à l’amélioration de tableaux de bords dans un outils BI
• Travailler en collaboration avec un Analytics Engineer
• Automatiser des tâches récurrentes
• Effectuer une veille technologique des nouveaux outils data
• Etudiant de niveau master, type école d’ingénieur ou école de commerce
• Spécialisation dans un domaine de la data (data analytics, big data, digital analytics)
• Maitrise d’un outils de Business Intelligence (Power BI, Data Studio, Tableau)
• Capacité à rédiger des requêtes SQL complexes et connaissance d’une plateforme cloud (GCP, Azure)
• Curieux, orienté résultats et avec la volonté de se former sur des nouvelles compétences
• Bonnes capacités d'analyse et de communication
• Anglais courant, français apprécié
• En bonus, maitrise d’un langage de programmation et/ou portfolio

La célébration de notre culture inclusive et diverse est au cœur de notre ADN. Nous savons que pour que notre entreprise prospère, nous devons pouvoir compter sur des talents diversifiés, avec des origines, des compétences et des capacités différentes dans chacun des pays dans lesquels nous opérons et pour refléter notre large clientèle. Nous considérons la diversité comme l'un des facteurs clés de la croissance de notre Maison.