Stage - Analyse et développement de projets R&D à l'international – H/F

Stage - Analyse et développement de projets R&D à l'international – H/F

Direction Stagiaire France, Nantes

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être.

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Description du poste

Détail de l'emploi :

Stage - Analyse et développement de projets R&D à l'international – H/F

Basé à proximité de Nantes, le Technocampus Ocean (TCO) accueille des activités d’innovation, d’expertise technique et de recherche et de développement (R&D). Cette plateforme de recherche technologique mutualisée rassemble la direction Technique de Naval Group, la filiale Sirehna spécialisée en hydrodynamique et systèmes embarqués, ainsi que plusieurs partenaires.

Naval Group recherche un(e) stagiaire pour une durée de 4 à 6 mois, à compter de Février 2025.

Les équipes partenariats internationaux interviennent à l’international dans un contexte amont des offres, des projets et des coopérations internationales. Leurs activités se déclinent en actions de développement de partenariats R&D à l’international en soutien aux activités commerciales export.

L’objectif du stage est de:

1. Participer à l’identification et au suivi des thématiques et partenaires d’intérêt pour l’internationalisation R&D du Groupe.
2. Suivre des COE Singapour et Belgique.
3. Participer au développement au Pays-Bas, en Inde, en KSA et au EAU plus particulièrement.
4. Rédiger des fiches pays R&D à partir de sources ouvertes.
5. Suivre le portfolio d’activités.

Vous aurez les responsabilités des missions suivantes:

A l’International :

1. Participer à l'analyse source ouverte des pays d'intérêt Naval Group sur les aspects R&D et innovation.

Exemples de sujets pour l’Europe :

1. Rapport de synthèse sur le fonctionnement des projets européens inter-régionaux INTER-REG.
2. Rapport de synthèse sur l'éligibilité des projets de R&D aux fonds FEDER.
3. Étude d'opportunités des projets européens PESCO.
4. Étude d'opportunité sur l'utilisation du programme Blue Champion de la BEI.
5. Synthèse sur les projets avec l'OTAN.
6. Analyse des domaines d’intervention de l'European Defense Agency.
7. Inventaires et tri d’acteurs académiques internationaux.

ET VOUS ?

Vous êtes actuellement en Licence ou Bachelor orienté en affaires publiques ou en 3ème ou 4ème année d’école d’Ingénieur avec une spécialisation internationale ou management de l’innovation et vous recherchez un stage de fin d'études.

Vous avez des très bonnes connaissances du fonctionnement des institutions européennes. Vous avez une attitude positive et faites preuve d’un bon esprit d’équipe. Vous êtes orienté résultat dans une attitude dynamique et volontaire. Vous avez un Anglais courant.

Vous vous reconnaissez dans ce profil? Alors n’hésitez plus, en un clic postulez, ce stage est fait pour vous!

Rejoignez-nous et construisez le naval de demain ! Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP :

1. Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
2. Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise.
3. Une prise en charge des frais de transport (70% du titre de transport en commun).

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner.