Le Senior User Researcher est responsable d’explorer, comprendre et analyser les comportements, besoins et attentes des utilisateurs pour informer la stratégie et les choix produits de la tribe Mobility (groupement d’équipes produit et tech dédié à l’achat et la vente de véhicules d’occasion). Vous jouez un rôle clé en apportant des insights stratégiques et opérationnels, afin de garantir des expériences utilisateur engageantes et efficaces et permettre au business de saisir des opportunités. Vous rejoindrez une équipe de 3 user researchers au sein d’une équipe UX de 24 personnes (product designers, visual designers, design system manager, UX writer et user researchers)
Responsabilités principales :
Planification, gestion et conduite des recherches
définir les objectifs de recherche et mener les études en collaboration avec les équipes produit et design
Analyse des résultats de recherche et synthèse en rapport clairs et visuels
Identifier les opportunités d’amélioration pour optimiser les parcours utilisateurs.
S’assurer de l’impact des insights sur les choix produits
Collaboration interdisciplinaire
Intégrer les insights dans les décisions stratégiques de la tribe.
Évangéliser la recherche utilisateur
Identification des opportunités et des enjeux stratégiques
Optimisation continue
Research OPS (process research, outils, ...)
se tenir informé des dernières tendances et évolutions dans le domaine de la recherche UX
Mentorat et formation
Activement impliqué dans le mentorat des user researchers
Réalise des formations pour les équipes designs et produits afin qu’elles s’approprient les méthodologies de recherches, et s’assure de la qualité des recherches
Compétences requises :
Techniques:
Maîtrise des méthodologies de recherche qualitative (persona, customer journey map, benchmark, ...) et bonne connaissance des méthodologies quantitative (pricing, baromètre, mesures diverses, ...)
A déjà mené des études stratégiques avec 1 à 2 contributeurs
Compétence en outils d’analyse et de prototypage (Figma, Miro, Maze, Lookback, etc.)
Bonne connaissance des outils de recherches utilisateur : quantitatif (survey monkey, Maze, OptimalWorkshop, ...), qualitatif (userzoom, Maze, ...) et de création de panels (Toluna, TestingTime, ...)
Excellente compréhension du language et des stratégies business Maitrise de l’anglais : savoir mener des entretiens en anglais ainsi que gérer des demandeurs et des prestataires en anglais
Relationnelles:
Excellente capacité à communiquer les résultats de recherche de manière claire et percutante
Aptitude à collaborer avec des équipes multidisciplinaires
Bonne capacité à enseigner pour faire monter en compétence
Expérience dans la gestion de demandeurs ainsi que de prestataires
Analyse:
Excellente capacité à interpréter une masse importante et complexe de données et à la transformer en recommandations concrètes
Rigueur dans la collecte et la structuration des informations.
Obtenez un examen gratuit et confidentiel de votre CV.
Sélectionnez le fichier ou faites-le glisser pour le déposer