SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d) bei ausgezeichnetem IT-Digitalisierungsunternehmen

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Landersheim
EUR 45 000 - 75 000
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Nach ausführlicher Absprache suchen wir für unseren Kunden mit großem Potenzial. Das marktführende und international tätige IT-Digitalisierungsunternehmen verfügt über bahnbrechende Technologien und Ideen für Kunden in unterschiedlichsten Branchen. Das Arbeitsumfeld ist familiär, kreativ und unterstützend. Herausragend sind die extrem kurzen Entscheidungswege und die gemeinschaftliche Unternehmenskultur. Das Unternehmen verfolgt eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie.

Für diesen Anspruch werden Sie als SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d) in der Zentrale unternehmensweit eingesetzt. Arbeiten Sie eng im kleinen Team an spannenden SAP S/4 HANA Neueinführungen und im Umfeld des Supports bei Bestandskunden. Sie müssen keine Kenntnisse in SAP S/4 HANA mitbringen, denn diese werden Ihnen durch interne Schulungen und Coaching angeeignet.

Kurzbeschreibung:

  • SAP ABAP Senior Software Engineer (m/w/d)
  • In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden und unbefristet
  • Ab sofort oder nach Vereinbarung
  • Gehalt: je nach Erfahrung und Qualifikation, sowie Jahresbonus
  • Arbeitszeit: 40 Stunden Gleitzeit
  • Urlaubstage: 30
  • Home-Office: flexibel
  • Unternehmensstandort: München

Ihre Tätigkeiten:

  • Optimierung von Unternehmensprozessen in Abstimmung mit den Fachabteilungen.
  • Strategieberatung bei der IT-Ausrichtung mit ABAP und ABAP-OO.
  • Entwicklung von SAP UI5 / Fiori Anwendungen.
  • Anforderungsprüfung, Konzeption und Neuerstellung von Modulprozessen.
  • Testmanagement und Bewerten der IT-Sicherheit.

Ihre Voraussetzungen:

  • Erfahrung in der Praxis und Lust auf Projektarbeit.
  • Gute Kenntnisse in der ABAP-Entwicklung.
  • Beherrschung mindestens eines SAP Kernmoduls.
  • Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was bietet Ihnen dieses Unternehmen:

  • Attraktive tarifliche Vergütung mit Jahresbonus.
  • Persönliche individuelle Entwicklung und Förderung mit eigener Akademie.
  • Flache Hierarchien und flexible Arbeitszeiten.
  • Gut Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeiterparkplätze.
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