RTW Collection Merchandising Manager

MISSIONS PRINCIPALES

Traduire et promouvoir la stratégie produit de la maison auprès des différents interlocuteurs.
Contribuer à la croissance des catégories de produits en fournissant des informations qualitatives et quantitatives sur les performances des collections.
Être le relais entre les équipes développement produits, le Retail Merchandising, le Sales Merchandising et les équipes Wholesale.
Participer activement à l’optimisation du mix produit pour garantir une offre alignée avec l’ADN de la marque et les attentes du marché.

RESPONSABILITÉS ET TÂCHES

1. Développement de collection
   • Remonter les performances des catégories produits aux équipes développement.
   • Assurer l’équilibre du plan de collection (fonction, prix, saisonnalité) en tenant compte des besoins des marchés, du wholesale et de l’e-commerce.
   • Mise à jour des outils de suivi des collections par catégorie de produits (plans de collections, fichiers prix, groupe merch, drop de livraison dans PLM).
   • Définir la stratégie prix retail target, et s’assurer que les équipes développement respectent ces prix en ajustant le sourcing, les matières et les finitions.
   • Assurer la cohérence cross-catégorie et Homme/Femme.
   • Garantir la justesse du pricing en effectuant des benchmarks réguliers des prix et marges sur le marché du luxe.
   • Alimentation du logiciel SAP interfacé avec COGNOS pour le développement de la collection (désignation des matières, vérification des dénominations modèles).
   • Création du Brief de collection pour le showroom.
   • S’assurer que les options proposées répondent aux attentes commerciales en termes de largeur et de profondeur d’offre.
2. Coordination Show-Room
   • Coordination avec le studio pour l’editing et mise à jour de PLM, puis relais de l’information aux équipes.
   • Définir la stratégie de la Core Offer en coordination avec le marketing et les équipes Retail/Wholesale.
   • Animer les formations produits lors du showroom avec les chefs de produits.
   • Communiquer quotidiennement les évolutions produits et mise à jour des outils de vente.
   • Collaborer avec les équipes commerciales pour adapter en temps réel l’offre et aux retours clients.
   • Suivre l'évolution des ventes pendant le showroom et faire des recommandations auprès des acheteurs.
   • Bilan de showroom : récolte des retours des marchés, analyse quantitative et relais auprès du studio et du développement.
3. Analyses business
   • Effectuer une veille concurrentielle régulière et suivre les évolutions du marché.
   • Réaliser des visites boutiques régulières et analyser la pertinence des demandes des zones.
   • Établir des reportings réguliers sur la performance des collections et formuler des recommandations stratégiques.
4. Relais produit pour les services supports
   • MTO : Piloter les demandes « Créations Spéciales ».
   • Assurer un suivi post-lancement des collections pour ajuster les productions et optimiser les réassorts (si nécessaire).

PROFIL RECHERCHÉ

Compétences techniques :
Excellente connaissance des cycles de développement produit et des enjeux commerciaux d’une collection.
Maîtrise des outils de merchandising et des logiciels de gestion produit (PLM, SAP, COGNOS).
Forte sensibilité produit et compréhension du positionnement luxe.

Compétences organisationnelles et managériales :
Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle dans un environnement exigeant.
Esprit analytique et capacité à prendre des décisions basées sur des données quantitatives et qualitatives.
Expérience en gestion d’équipe et en coordination de multiples parties prenantes.

Savoir-être :
Proactivité et force de proposition pour améliorer l’offre produit et maximiser la rentabilité.
Excellent relationnel et capacité à fédérer les équipes autour d’une vision produit.

Niveau hiérarchique

Type d’emploi

• Fonction

  Marketing et Ventes

Secteurs

• Secteurs

  Commerce de détail d’articles de luxe et de bijouterie