Responsable prévention et sécurité / Safety Manager (H/F) - journée

Responsable prévention et sécurité / Safety Manager (H/F) - journée

Responsable prévention et sécurité / Safety Manager (H/F) - journée

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CDI Responsable prévention et sécurité / Safety Manager (H/F) - journée

Nous recherchons des personnes qui incarnent nos valeurs et qui ont envie de relever des défis, d’innover, d’expérimenter et de progresser rapidement. Nous sommes acteurs de l’amélioration de nos produits et du développement de chacun d’en nous-mêmes. Rejoignez-nous !

Avec environ 360 collaborateurs, le site Essity d’Hondouville (27) en Normandie a une double activité de production d’hygiène papier à la marque Tork à destination des professionnels et de fabrication de produits d’hygiène personnelle en coton aux marques Demak’Up et Lotus.

À propos du rôle :

En tant que Responsable de la prévention/sécurité, vous jouerez un rôle essentiel dans la conformité, la réduction des risques et l’amélioration de l’engagement des employés grâce à la mise en œuvre de notre stratégie et de notre système de gestion de la santé et de la sécurité au travail.

Votre leadership aura un impact direct sur la sécurité au travail et contribuera à une culture où la sécurité est prioritaire. Ce rôle offre la possibilité d’avoir un impact durable grâce à des initiatives proactives, à du coaching et à une implication pratique dans la gestion des risques.

Ce que vous allez faire

Rattaché.e au Responsable du site, vos missions sont les suivantes:

1. Être garant.e du pilotage de l'amélioration de la culture prévention/sécurité sur la base d'un programme groupe global (I Care)
2. Être garant.e de la stratégie sécurité du site (Définir la stratégie, prioriser les projets et piloter sur le long terme les actions d'amélioration) dans votre rôle modèle au sein du comité de direction
3. Être support dans le pilotage des processus prévention opérationnels (Suivi journalier, hebdo et mensuel, gestion du changement, suivi de projet, …)
4. Être support sur la réalisation de formation interne (formation à l'analyse de risque, au feedback sécurité, …)
5. Être garant.e du processus de suivi des évènements sécurité et de leur analyse (reporting, plan d'actions, analyse des causes, mise à jour de l'analyse des risques, reporting au niveau europe)
6. Être garant.e de la conformité réglementaire et standards (veille, contrôle réglementaire, suivi du document unique, risques chimiques, risques psychosociaux…)
7. Gérer le programme d’audit interne et les inspections pour assurer la conformité du système de management santé et sécurité au travail, aux normes réglementaires et à la certification ISO 45001.
8. Participer et animer les instances sécurité : Comité de direction hebdomadaire, Comité usine mensuel, Commission SST avec le CSE, …
9. Être garant des processus de sureté du site (contrôle d'accès, poste de garde, reporting évacuation, gestion des évènement sureté : dégradation, intrusion …)
10. Être l’interlocuteur.trice de l'équipe safety européenne et monde (Directeur safety europe, equipe technical safety monde, homologue sur les autres sites du groupe)
11. Comparer les pratiques internes de sécurité aux normes externes pour assurer l’excellence de la gestion de la sécurité.
12. Manager l'équipe prévention : deux chargés de prévention et un chargé de prévention technique

Qui êtes-vous?

De formation supérieure, votre expérience avérée en milieu industriel sera appréciée pour accompagner la politique sécurité et la mise en œuvre de l'ensemble de nos projets. La dimension internationale du groupe nécessite l'utilisation opérationnelle de l'anglais.

Une capacité avérée à encadrer et accompagner les équipes pour donner la priorité à la sécurité et favoriser l’appropriation, pilotage de projets et à animer des équipes transverse est nécessaire.

Pédagogue, vous possédez des compétences relationnelles et rédactionnelles reconnues. Votre communication est claire, concise et percutante pour impliquer les parties prenantes dans les initiatives de sécurité.

Vous êtes méthodique avec de solides compétences analytiques (arbre des causes, 5 pourquoi, Pareto…) et organisationnelles dans la gestion des priorités pour repérer les tendances, anticiper les risques et mettre en œuvre des mesures préventives.

Réactif.ve, vous savez vous adaptez dans un contexte changeant, vous êtes force de proposition pour convaincre les parties prenantes et accompagner le changement avec une solide capacité de gestion du stress dans les situations de crise.

Ce que nous pouvons vous offrir

Chez Essity, nous pensons que chaque carrière est aussi unique que la personne et permet aux collaborateurs de réaliser leur plein potentiel dans une culture engagée, animée par un objectif fort.

Environnement de travail collaboratif et attentif aux autres | Environnement responsabilisant | Sens du travail | Travailler avec un objectif fort | Développement personnel et des compétences | Santé et sécurité | Responsabilité sociale | Innovation.

Application End Date:

10 févr. 2025

Job Requisition ID:

Essity250215