RESPONSABLE JURIDIQUE FRANCE & NORDICS (H/F), Essonne

Rejoignez nos équipes diverses, multiculturelles et passionnées, et envisagez une carrière qui vous permet d’évoluer à la fois personnellement et professionnellement. Chez Getinge, notre raison d'être est de permettre au plus grand nombre de personnes d'accéder à des technologies qui sauvent des vies. Pour faire une vraie différence pour nos clients et sauver plus de vies, nous avons besoin de personnes "Team Players, Forward Thinkers and Game Changers".

Vous recherchez une carrière stimulante? Ne cherchez plus, rejoignez notre équipe.

Acteur mondial de 1er plan dans le secteur des technologies médicales, le Groupe Getinge fournit des solutions innovantes pour les blocs opératoires, les unités de soins intensifs, les services de stérilisation et les acteurs des sciences de la vie. Grâce à notre expérience unique et nos partenariats étroits avec des experts cliniques et des professionnels de la santé, nous contribuons à améliorer la vie des patients.

Notre offre produits s’articule autour de 3 divisions :

1. Division Acute Care Therapies (ACT) : matériel de chirurgie et de réanimation (ventilateurs d’anesthésie, systèmes d’assistance cardiorespiratoires, prothèses et stents vasculaires, etc.)
2. Division Surgical Workflows (SW) : équipement de bloc opératoire et de stérilisation (tables, éclairages, stérilisateurs, etc.)
3. Division Life Science (LS) : matériel à destination des industries et des laboratoires (isolateurs, laveurs, packaging stérile, etc.)

Getinge France, filiale de distribution française du groupe, emploie 300 personnes dont 50% en itinérance, au service de nos clients en France entière.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) :

RESPONSABLE JURIDIQUE FRANCE & NORDICS (H/F)
Poste basé à Massy (91) - Éligible au télétravail
CDI à pourvoir dès que possible

Votre principale mission consistera à assurer la gestion et le suivi des problématiques juridiques, éthiques & conformité du Groupe Getinge en France, ainsi qu'à conseiller et former les clients internes.

Dans ce cadre, vos principales missions incluent :

Conseil et Gestion Juridique

• Conseiller les équipes sur les aspects juridiques et de conformité,
• Rédiger, négocier et analyser les contrats,
• Gérer les dossiers précontentieux et contentieux avec les avocats,
• Assurer une veille réglementaire et le suivi corporate des entités concernées.

Compliance et Éthique des Affaires

• Superviser les audits et proposer des mesures correctives,
• Former et sensibiliser les collaborateurs aux bonnes pratiques en matière de compliance.

Relations Commerciales et Contractuelles

• Gérer les contrats commerciaux et prévenir les ruptures de relations établies,
• Superviser les litiges commerciaux en lien avec le Head of Legal Europe.

Supervision des Interactions avec les Professionnels de Santé (HCP)

• Assurer le suivi des déclarations et pré-notifications (CNOM, ARS),
• Publier les avantages et honoraires sur le site Transparence Santé,
• Garantir le respect des règles de la Loi Anti-Cadeaux et sensibiliser les équipes internes.

Votre profil :

• Master 2 en droit avec au minimum 5 ans d’expérience dans le secteur des sciences de la vie, la santé (Medtech, Biotech, Pharmaceutique) au sein d'un environnement international.
• Expertise en compliance et en législations anti-corruption (FCPA, UKBA, SAPIN II).
• Niveau d'anglais courant à l'écrit comme à l'oral, la connaissance du suédois est un plus.

Aptitudes et Qualités Requises

• Forte autonomie : Capacité à prendre des initiatives, gérer ses priorités et assumer une large responsabilité sur les sujets juridiques et compliance.
• Excellentes compétences en gestion de projet : Planification, organisation et coordination avec des équipes transverses.
• Aisance dans les environnements complexes et multiculturels : Capacité à collaborer avec divers interlocuteurs, y compris à l’international.
• Esprit d’amélioration continue : Proactif(ve) dans l’optimisation des process et la diffusion des bonnes pratiques.

Qualités Personnelles

• Excellentes compétences en communication (orale et écrite), avec une capacité de synthèse et de vulgarisation juridique.
• Attitude dynamique et proactive, avec un sens des responsabilités élevé.

Ce poste exige un haut niveau d’indépendance et de rigueur, avec une capacité à évoluer dans un environnement international exigeant et réglementé.

Vous vous reconnaissez dans ce profil? Nous attendons votre candidature avec impatience !

Les candidats participant au processus de recrutement peuvent demander des aménagements raisonnables.