Responsable exploitation informatique F / H

Au sein de la plateforme Distribution & Data vous intégrez une équipe projet agile en charge des applications Web à destination des clients Pro et Entreprise du groupe BPCE.

Les enjeux de notre direction sont :

• L’enrichissement de la Banque à ligne Web du Groupe BPCE pour les différents usages sur Smartphone, Tablette et Desktop de nos clients,
• La création de nouveaux parcours digitalisés permettant à nos clients de bénéficier des offres de service bancaire tels que la souscription de produits ou le Selfcare.

Intégré(e) au sein d’une équipe agile, vos missions seront les suivantes :

• Participer aux phases de cadrage et de conception technique en lien avec les architectes, le System Engineer (agilité à l’échelle SAFE) et le Product Owner métier.
• Encadrer techniquement les développements réalisés par l’équipe durant les sprints : Pull Request, couverture de tests, revue de qualité du code.
• Développer et apporter des solutions applicatives respectant les bonnes pratiques (sécurité, pattern, évolutivité, performance et robustesse).
• Respecter les engagements de livraison des fonctionnalités attendues par le métier.
• Participer au diagnostic et apporter du support aux équipes en charge de la résolution des incidents de RUN.

Profil et compétences requises :

De formation Bac+5 en informatique ou en école d’ingénieur.

Le(la) candidat(e) doit avoir une solide maîtrise du développement Front End avec Angular (version 17+) et une expérience en encadrement d’équipe de développement web.

La rigueur, le sens du résultat et un bon relationnel sont des atouts essentiels pour rejoindre nos équipes.

Ce poste de Tech Lead vous offrira une vision technique de la Banque à Distance Web, avec un accent sur Angular, ainsi que sur des aspects tels que la sécurité (OAuth, OpenID), l'accessibilité des sites et le numérique responsable.

Informations complémentaires sur le poste :

Notre processus de recrutement se déroule en 3 phases :

• Un échange téléphonique avec nos équipes RH afin de comprendre votre projet professionnel.
• Un échange en visio ou sur site avec nos équipes RH pour faire plus ample connaissance et présenter nos projets.
• Un échange en visio ou sur site avec le / la futur / e manager et éventuellement votre future équipe.

Nos avantages :

BPCE SI, c'est un cadre de travail agréable avec un accompagnement de proximité, des formations, de multiples évolutions possibles au sein du groupe.

Un package de rémunération attrayant comprenant une part variable sur objectif individuel et une prime d’intéressement.

80 % de prise en charge des frais de transports en commun !

Environ 9 semaines de congés annuels (congés et RTT).

Télétravail hybride ! 30 jours de télétravail par trimestre et flexibilité des horaires.

Une politique familiale, des aides et une flexibilité pour les collaborateurs aidants, les parents et futurs parents.

Accès à un Plan Epargne Entreprise avec abondement ! Et un très bon niveau de protection sociale.

Un CSE actif ! Des locaux attractifs et des comités d'animations par site.

Et bien plus encore ! Nous pourrons en discuter en entretien !

A bientôt !

L'équipe RH

Entreprise : Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en 1878, Banque Populaire accompagne et soutient les particuliers et les professionnels dans l’atteinte de leurs objectifs, petits ou grands. Ancrée dans le tissu économique local et fidèle à ses valeurs coopératives, Banque Populaire s’est développée avec et pour ses clients, devenant un acteur majeur de la vie économique et sociale des territoires. Grâce à une relation humaine de proximité, un circuit court de décision et une plus grande digitalisation de leurs offres et services, les établissements Banque Populaire offrent aujourd’hui à leurs clients particuliers et à leur famille des services de banque et d’assurance complets et accessibles en ligne.