Avec plus de 4 775 élèves, répartis sur 17 écoles maternelles et élémentaires, la ville s'est dotée de structures culturelles, sportives et de loisirs porteuses d'une pédagogie innovante et accessible au plus grand nombre. En parallèle, les orientations éducatives sont recensées dans le Projet Educatif de Territoire de la Ville - document de référence pour l'ensemble des agents municipaux intervenant dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance et de la jeunesse - favorisant ainsi la transversalité. Vous souhaitez y prendre part et mettre votre expertise au profit d'un secteur qui a du sens ? Cette offre peut vous intéresser ! Nous recherchons activement un responsable du service enfance.
Sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'éducation, vous êtes chargé des divers secteurs du service et mettez en œuvre la politique publique de la Ville en faveur des enfants ainsi que de leur famille. Extrascolaire, éducation sportive, pause méridienne, CCE (Conseil Citoyen des Enfants), vous coordonnez ces derniers de manière transversale et assurez leur bon fonctionnement. A l'aide de votre adjoint, vous supervisez les actions menées sur le champ périscolaire dont vous avez la charge. En outre, vous pilotez le Plan Educatif de Territoire (PEdT) de la Ville et êtes garant de la mise en œuvre des activités menées par le service dans le respect dudit le PEdT.
Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :
Horaires :
Présence requise le week-end ou en soirée au regard des missions afférentes au poste. Déplacements sur tous les équipements qui accueillent le public. Permis B obligatoire.
Licence science de l'éducation, BPJEPS, DEJEPS, DESJEPS ou équivalence et première expérience. Connaissance des grandes étapes du développement psycho affectif de l'enfant. Connaissance des indicateurs d'alerte de l'enfance en danger. Connaissance de la réglementation en vigueur, des principes et des règles éducatives. Maîtrise de la méthodologie de projet. Aptitude à l'accompagnement et à la conduite du changement. Aptitudes managériales. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Capacité à assurer une veille juridique et informationnelle. Aisance rédactionnelle et relationnelle. Pédagogie, dynamisme et créativité. Autonomie, prise d'initiative et force de proposition.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Transmettez dès à présent votre candidature par mail.
Ville dynamique en mutation, Choisy-le-Roi porte et développe de nombreux projets pour améliorer la qualité de vie de ses habitants : plan de végétalisation, conseils de quartier, création d'une police municipale et d'un service de médiateurs, lancement d'un Salon du livre d'Amour, ouverture d'une Maison des femmes ...
Aux abords de la Seine, elle regroupe de nombreuses structures et propose ainsi à ses 50 000 habitants un environnement où il fait bon vivre : 22 parcs et squares, une ferme pédagogique, 17 écoles et 5 centres de loisirs, une piscine, plus de 10 gymnases ...
Située dans le Val-de-Marne au cœur d'un noeud d'intermodalités de transports, Choisy-le-Roi est accessible par de nombreux transports en commun : le tramway T9, les RER C et D, le TVM, du 393, 7 lignes de bus et le futur Tzen5.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe.
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Vacant à partir du 01/06/2025
Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation