Responsable du développement foncier (H / F)

Rattaché(e) au Directeur d'agence et au sein d’une équipe de 10 personnes, vos missions sont :

• Détecter des terrains, des sites à potentiels à partir de la prospection d’une opportunité ou d’une demande ou d’un besoin d’une collectivité
• Effectuer une veille sur l’ensemble des opportunités foncières et les évolutions d’urbanisme de son secteur
• Identifier les appels d’offres fonciers et les analyser pour préparer une éventuelle réponse en accord avec la stratégie de développement de l’agence
• Animer un réseau d’apporteurs d’affaires

Etude de faisabilité et négociation des projets :

• Analyse des besoins et opportunités de son territoire
• Lancer, piloter et concevoir l'étude de faisabilité en recherchant les meilleurs standards environnementaux, en collaboration avec l’architecte, le service conception et les services commerciaux
• Analyser les risques juridiques et administratifs avec l’appui du service juridique
• Proposer un bilan financier répondant aux critères de rentabilité définis par la Direction Générale
• Etablir une relation de confiance avec les propriétaires fonciers et les acteurs locaux
• Préparer la proposition foncière à soumettre au propriétaire
• Présenter le projet pour validation en Comité d' Engagement
• Négocier et finaliser les accords fonciers avec les propriétaires par la signature d’une promesse de vente
• Transférer le projet à l’équipe opérationnelle et assurer le relationnel avec les propriétaires si besoin jusqu’à l’acquisition du foncier

Représentation locale :

• Participer et s’assurer de la représentation de la structure auprès des élus et des services municipaux
• Constituer, faire vivre et fidéliser son réseau d’acteurs clés (acteurs locaux, apporteurs d’affaires…)
• Analyser les acteurs locaux et connaître les enjeux de développement de son territoire
• Collaborer avec l’ensemble des fonctions internes et directions spécialisées afin de diversifier son portefeuille de développement et contribuer au succès du projet

Votre profil

Pour ce poste, vous disposez d’une expérience de minimum 3 ans sur un même type de poste.

Rémunération : 40 à 45 K€ sur 12 mois

Voiture de fonction + Variable dynamique + Intéressement + Participation

Poste à pourvoir immédiatement