Responsable des Admissions Ecole Hôtelière Luxe H/F

Responsable des Admissions Ecole Hôtelière Luxe H/F

Notre client, une prestigieuse école hôtelière de luxe située à Paris, forme les talents de demain dans les domaines de l’hôtellerie. L’excellence, l’accompagnement personnalisé et l’immersion dans les codes du luxe sont au cœur de leurs valeurs.

Le poste

Pour accompagner son développement, l’école recherche un(e) Responsable des Admissions, une personne capable d’incarner ses valeurs et de jouer un rôle clé dans l’intégration et le suivi des étudiants.

Missions :

1. Gestion des admissions
   - Conseiller et accompagner les candidats tout au long du processus de candidature avec empathie, attention et rigueur.
   - Analyser les dossiers de candidature et organiser les entretiens pour identifier les talents en phase avec l’excellence de l’école.
   - Apporter un suivi personnalisé pour garantir une expérience fluide et valorisante à chaque étape.
2. Développement commercial et promotion
   - Mettre en œuvre des stratégies ciblées pour attirer des étudiants en France et à l’international.
   - Participer à des salons, forums, et événements, en représentant l’école avec dynamisme et professionnalisme.
   - Nouer et entretenir des partenariats avec des lycées, institutions et acteurs du secteur hôtelier.
3. Accompagnement des étudiants
   - Être un interlocuteur privilégié, attentif aux besoins des étudiants.
   - Créer un climat de confiance et d’écoute pour répondre à leurs questions et leur apporter des solutions adaptées.
4. Suivi et reporting
   - Atteindre les objectifs d'admissions tout en maintenant des standards élevés.
   - Analyser les résultats et ajuster les actions pour optimiser les performances.
   - Collaborer avec l’équipe pédagogique et les services administratifs pour une cohérence dans le suivi des étudiants.

Le profil :

Nous recherchons une personne chaleureuse, organisée et orientée résultats, avec une vraie sensibilité à l’accompagnement des jeunes talents :
- Expérience confirmée dans le développement commercial, les admissions ou le recrutement, idéalement dans le secteur de l’éducation ou du luxe.
- Excellentes qualités relationnelles, avec un réel talent pour instaurer un climat de confiance.
- Organisation et rigueur dans le suivi des dossiers et la gestion des priorités.
- Anglais courant indispensable, une autre langue serait un atout.
- Sensibilité aux codes du luxe et à l’excellence académique.