Responsable de pôle industrialisation du Centre d'Excellence Industriel Moyen Industriel F/H
Société : Safran Aircraft Engines
Domaine d'activité : Ingénierie Industrielle
Emplacement : Evry, Ile de France, France
Type de contrat : CDI
Durée du contrat : Temps complet
Diplôme requis : BAC+5
Expérience requise : Supérieure à 3 ans
Statut professionnel : Ingénieur & Cadre
Au sein du département Méthodes du Centre d'Excellence Industrielle Moyens industriels, vous avez la responsabilité d'une équipe de pilotes industrialisation Moteur Mature Militaire, pilotes projets R&T, Pilotages délestage et pilotes MRO sur les programmes civils et militaires.
Et en complément ?
Vous serez donc responsable :
- Du management d'une équipe de 20 personnes
- De la performance du service via la mise en place d'un système de pilotage adapté ainsi que d'indicateurs pertinents (QRQC, RHP)
- Du pilotage technico-économique des activités du département Méthodes
- Du pilotage de la sous-traitance de la prestation intellectuelle du pôle
- De la gestion de la charge/capacité
- De la construction du PMT industrialisation pour l'ensemble du département Méthodes
- De l'animation du plan de progrès de votre périmètre
- D'accompagner le plan de transformation numérique au sein de l'équipe
Parlons de vous
Bon relationnel, vous avez un réel esprit d'équipe pour animer au quotidien les nombreuses interfaces (Méthodes produits, process, production, qualité et supply chain).
- Connaissances des métiers composant le secteur Bureau Méthodes et Bureau d'Etudes
- Esprit concret et rationnel pour tenir compte des contraintes projets et mettre en oeuvre les plans d'actions pour réussir les projets au standard défini (coût, qualité, délai).
- Sens du client développé pour comprendre les besoins exprimés et répondre dans les délais et avec la qualité attendue.
- Capacité de management pour organiser au mieux l'équipe et les projets pilotés.
- Apporter un support méthodologique aux Résolutions de problèmes Opérationnelles (OJT - RPO – 8D).
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Evry, Ile de France, France
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.