Responsable de la gestion informatique au SAR de TOULOUSE H/F

Responsable de la gestion informatique au SAR de TOULOUSE H/F

Le responsable de la gestion informatique, fonctionnaire de catégorie A, est affecté au service administratif régional. Il assure, pour le ressort de la cour d’appel, la gestion des équipements, des implantations et de la formation informatique. Il coordonne les activités du responsable adjoint de la gestion de l’informatique et des correspondants locaux informatiques.

• Nature de l’emploi: Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
• Catégorie: Catégorie A (cadre)

Responsabilités

1. Direction / Administration/ Gestion
   1. Préparation, exécution et suivi budgétaire
   2. Administrer le parc et le réseau informatiques
   3. Gestion administrative et financière des prestataires
   4. Contrôle interne
   5. Rédaction de rapports, notes et courriers
   6. Participation à des réunions et groupes de travail institutionnels
   7. Conduite et suivi des projets en matière de systèmes d’information et de communication
2. Ressources humaines/ Formation
   1. Organisation et animation du service
   2. Conduite des entretiens professionnels des agents
   3. Coordination de l’action des équipes informatiques
   4. Définition et mise en œuvre de projets de service
   5. Conception, élaboration et validation du plan de formation
   6. Suivi et évaluation des actions de formation
   7. Communication interne et externe

Niveau d'études minimum requis

• Niveau: Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Les demandes de mutation doivent inclure une fiche de desiderata remplie, un curriculum vitae ou une fiche carrière Harmonie, et le cas échéant des pièces justificatives.

Les demandes de détachement doivent être constituées d'une fiche de desiderata, d'un arrêté d'élévation d’échelon, des comptes-rendus d'entretien professionnel, et d'un curriculum vitae.

Compétences requises

Savoir-faire:
Alimenter des tableaux de bord, Analyser des tableaux de bord, Animer une réunion, Conduire des entretiens, Conduire un projet, Dégager des objectifs et des priorités, Encadrer et animer une équipe, Maîtriser les nouvelles technologies.

Savoir-être:
Avoir le sens des relations humaines, Être à l’écoute, Être réactif, Faire preuve de disponibilité, Savoir travailler dans l’urgence.

Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2025.