Responsable de centre technique mutualisée base sous marine/espaces culturels municipaux H/F - [...]

Descriptif et missions

Au sein de la Direction Générale des Affaires Culturelles, la Direction Maitrise d’Ouvrage et Patrimoines Culturels assure la gestion du patrimoine culturel et historique appartenant à la Ville de Bordeaux. Les Espaces Culturels Municipaux (ECM) regroupent les lieux mis à disposition des porteurs de projets amateurs ou professionnels pour y accueillir des manifestations à caractère artistique ou culturel. Bâtiment emblématique de 42 000 m², la base sous-marine (BSM) a vocation à devenir un véritable pôle culturel émergent qui s’appuie sur la richesse des possibilités offertes par les différents espaces aménagés au sein de la base sous-marine.

Sous la responsabilité du responsable du service patrimoine, vous animez et coordonnez l’équipe technique mutualisée des ECM (6 agents).

Vos missions sont les suivantes :

1. Vous assurez l’encadrement et la coordination du centre :
   • vous élaborez et coordonnez les activités des agents techniques sous votre responsabilité : établissement des plannings, recrutement, gestion des congés, formations, EPI... ;
   • vous évaluez les priorités et nécessités de service ;
   • vous contribuez à la mise en œuvre d’outils de structuration et de suivi de l’activité du centre.
2. Vous veillez à l’application des règles de sécurité des bâtiments et de l’accueil de manifestations :
   • Vous faites appliquer les règles de sécurité dans l’accueil des activités dans les lieux ;
   • vous contrôlez la tenue et la mise à jour des registres de sécurité ;
   • vous participez à l’organisation et au déroulé des visites de la Commission de Sécurité en lien avec les services de Bordeaux Métropole et de la DGAC.
3. Vous assurez le suivi des chantiers de travaux dans les lieux :
   • vous participez à la définition d’une programmation pluriannuelle en investissement et en fonctionnement ;
   • vous participez à la programmation des grands travaux ;
   • vous coordonnez la planification et le déroulement des chantiers avec la programmation culturelle des lieux ;
   • vous suivez les chantiers de travaux et de maintenance ;
4. Vous participez à la politique de transition écologique menée par la direction :
   • vous assurez le suivi et la coordination du projet de ressourcerie culturelle municipale ;
   • vous incarnez le rôle d'Académicien énergie (lutte contre le gaspillage énergétique).
5. Vous supervisez les moyens généraux liés au fonctionnement de la BSM et des ECM :
   • vous assurez les affectations de matériels (EPI), la maintenance et l’entretien des matériels scéniques ;
   • vous supervisez l’équipe des agents d’entretien mutualisée dans les ECM.
6. Vous participez aux réunions d’équipe plénières avec l'ensemble de la direction.
7. Vous réalisez des petits travaux de première maintenance si besoin.

Profil recherché

Disposant d’une bonne connaissance de la réglementation ERP, du Code du travail, vous maitrisez également les règles en matière de prévention des risques professionnels, de qualifications et habilitations. Vous disposez en outre d’une connaissance générale des techniques du bâtiment (menuiserie, serrurerie, peinture, électricité, éclairage, son et audiovisuel) et maîtrisez les processus de finances, budgets et marchés publics.

Vous faites preuve d’une réelle appétence pour le secteur culturel.

Incarnant une posture managériale exemplaire et responsable, vous avez le sens du travail en équipe et des responsabilités.

Organisé, rigoureux et diplomate, vous êtes reconnu pour vos capacités d'analyse des situations afin de faciliter la prise de décision. Vous savez anticiper et gérer des priorités, en faisant preuve de réelles qualités d’écoute avec différents types d’interlocuteurs.

- IFSE de grade (565 - bruts mensuel)

- IFSE de fonction (170 - bruts mensuels)

• 35 jours de congés + RTT

Vous pouvez également bénéficier (sous conditions) :

• d’une mutuelle employeur participant à votre protection sociale en santé et prévoyance ;
• de la prise en charge financière d’une partie de vos frais de trajets entre votre domicile et votre lieu de travail (75%) ;
• d’un accès gratuit aux musées municipaux de la ville de Bordeaux ;
• de prestations diverses (vacances, loisirs, bien être, accès aux restaurants administratifs).

Avantages liés au poste

Avantages collectifs au travail

Description de la collectivité

On recense environ 130 métiers répartis au sein des services de la mairie de Bordeaux : jardiniers, auxiliaires de puériculture, gardiens de police municipale, animatrices de clubs senior... La liste est bien trop longue pour être livrée ici dans sa totalité !

La plupart du temps, l'accès aux services municipaux nécessite d'être préalablement lauréat d'un concours de la fonction publique territoriale. Le Centre national de la fonction publique territoriale et le centre de gestion de la Gironde en sont les organisateurs et tiennent la 'bourse de l'emploi'.

A l'occasion de ses recrutements, la Ville de Bordeaux accorde un soin spécifique aux personnes éprouvant des difficultés d'accès à l'emploi : travailleurs handicapés, jeunes, candidats sans qualification. Elle permet aussi à un certain nombre de demandeurs d'emplois en difficulté particulière, par le biais des emplois aidés, de renouer un lien avec le monde de travail, et de bénéficier dans ce cadre de formations adaptées à leur objectif de réinsertion professionnelle.