Vous adorez l'actuariat, et en particulier la tarification en assurance non-vie? Vous voulez mobiliser vos compétences au service d'un projet d'entreprise moderne, tout entier tourné vers ses sociétaires et vers une société solidaire et responsable? Rejoignez la tarification MAIF pour être actuaire référent sur l'univers habitation.
Vous intégrez le service qui a pour mission la tarification et le pilotage des résultats techniques des contrats IARD proposés par la MAIF sur le périmètre Habitation, Protection Juridique, Garantie des accidents de la vie, contrats dommages professionnels et entreprises, etc. (6 millions de risques, 1,5 milliards de chiffres d'affaires).
Vous jouerez un rôle central dans la maîtrise des équilibres techniques des offres existantes et des nouveaux contrats du marché des particuliers et des professionnels, en mobilisant à la fois une connaissance des enjeux macro-économiques et une connaissance fine des garanties des contrats et de leurs paramètres contractuels.
En vous appuyant sur votre expertise développée en tarification et en modélisation des risques en assurance IARD, ainsi que sur vos compétences en termes de pilotage / coordination de projet d'entreprise, vous serez amené à intervenir sur un large spectre d'activités, en collaboration avec différentes directions métiers :
Votre équipe
A ce poste, vous rejoignez la Direction de la Tarification, un collectif de 38 personnes au sein de la Direction Assurance de Personnes, Data et Actuariat Produit et êtes rattaché(e) à l'équipe Actuariat Tarification Habitation et risques divers (12 collaborateurs).
Vous serez en interaction avec une grande variété de métiers de l'entreprise : Marketing, Actuariat Provisionnement, Data Factory, filières commerciales et sinistres, pilotage des réseaux de prestataires, souscripteurs grands comptes, ainsi qu'avec la Direction informatique.
Par ailleurs, vous serez amené(e) à intervenir auprès de la Direction du groupe et des Directions métiers.
Nous vous offrons une qualité de vie au travail, l'accès à des projets (dont refontes de gammes, offres innovantes sur le marché), restaurant d'entreprise / Ticket restaurant, gratuité des abonnements pour les transports en commun, CESU pour vos enfants, accès au CE de l'entreprise, prime de vacances, prime d'aide au logement (PARIS), une mutuelle / Complémentaire et Surcomplémentaire, une prime de participation et d'intéressement.
Mais aussi : le télétravail, l'évolution professionnelle à travers toutes les entités MAIF, la formation et surtout de la bienveillance, des équipes soudées et un management de proximité.
Nous vous invitons à postuler si