Responsable d'équipe secteur Bâtiment - Centre Technique Municipal (H/F)

Faites partie des premiers candidats.
Ville de Belfort
Belfort
EUR 60 000 - 80 000
Faites partie des premiers candidats.
Il y a 3 jours
Description du poste

Responsable d'équipe secteur Bâtiment - Centre Technique Municipal (H/F)

Faites partie des 25 premiers candidats

Description

Belfort, 47 500 habitants, chef lieu du Territoire de Belfort, entre Vosges et Jura, est le coeur urbain d'une agglomération de 103 000 habitants. Le poste : Le Centre Technique Municipal compte 60 agents opérationnels et assure les missions courantes d'entretien des bâtiments. Le service bâtiment compte trois secteurs répartis dans les domaines du second oeuvre. Rattaché au responsable du Centre Technique Municipal, le responsable d'équipe du secteur bâtiment assure l'encadrement opérationnel des 7 agents de son secteur d'activité (compétences : maçonnerie, menuiserie, couverture) en veillant au respect des consignes de sécurité.

Profil recherché :

  • Bac Pro dans un domaine technique du bâtiment ou expérience solide dans le domaine
  • Expérience dans l'encadrement d'équipe technique et aisance managériale
  • Culture sécurité, habilitation électrique
  • Maîtrise de l'outil bureautique et de logiciels métier
  • Maîtrise de la gestion de planning et d'interventions
  • Autonomie dans les activités
  • Rigueur dans le suivi
  • Capacité à travailler en équipe avec des interlocuteurs variés
  • Véhicule utilitaire à disposition

Modalités de recrutement :

  • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales.
  • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel.

Nos avantages :

  • RTT
  • Accord 35 h
  • Accord télétravail selon le poste
  • Comité National d'Action Sociale - CNAS
  • Accord prévoyance obligatoire
  • Participation mutuelle labellisée
  • Participation frais de transport

Responsabilités :

  • Organiser les interventions des agents selon les priorités, veiller à leur préparation en amont et assurer la coordination de l'équipe
  • Remonter les informations vers sa hiérarchie (avancement des interventions, dégâts constatés...)
  • Effectuer un suivi quotidien de l'activité et renseigner les outils et logiciels
  • Réaliser les différentes consultations avec les fournisseurs et travailler en relation avec les prestataires externes
  • Remplacer le responsable d'équipe d'un autre secteur bâtiment en lien avec les nécessités de service
  • Participer aux opérations spécifiques du CTM selon l'activité (déneigement...)

Expérience :

  • Expérience exigée de 2 An(s)
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