Responsable d'équipe Maintenance (h/f)

Votre mission

Vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d’un groupe dynamique et innovant ? Le cabinet de recrutement Adecco recrute un Responsable d'équipe maintenance h/f en CDI pour son client, acteur incontournable de l’industrie agroalimentaire, pour accompagner le développement de son site de production spécialisé.

Responsabilités

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous supervisez les activités de maintenance au sein de notre site spécialisé dans l’agroalimentaire. Vous êtes garant(e) du bon fonctionnement des équipements et de la gestion des équipes techniques.

En tant que chef d'équipe maintenance, vous jouez un rôle clé dans la performance de l’usine. Vous serez en charge de :

• Superviser la maintenance préventive et corrective des équipements de production.
• Diagnostiquer et résoudre les pannes pour garantir une disponibilité optimale des outils.
• Piloter des projets d’amélioration continue et contribuer aux investissements techniques (nouveaux équipements, modernisation).
• Encadrer et accompagner une équipe de techniciens : planification, formation, et montée en compétences.
• Assurer le respect des normes de sécurité, hygiène et environnement.
• Gérer les stocks de pièces détachées et les relations avec les fournisseurs.
• Suivre les indicateurs de performance et rédiger des rapports techniques.

Ce que nous vous offrons :

• Un CDI, temps plein
• Poste à pourvoir immédiatement
• Horaires d'équipe en 2X8 : 4h-11H/ 11h20-19h
• Salaire fixe sur 13 mois
• Intéressement et participation aux bénéfices
• Plan d’épargne entreprise
• Des opportunités de carrière au sein d’un groupe leader dans son secteur.

Votre profil

• Formation en maintenance industrielle ou équivalent (Bac+3 minimum) ou expérience significative en maintenance, idéalement dans un environnement industriel ou agroalimentaire.
• Compétences techniques solides : électricité, mécanique, pneumatique et automatisme.
• Aptitudes managériales : capacité à organiser, prioriser et accompagner une équipe.
• Rigueur, dynamisme et esprit d’analyse.

Envie de faire partie de l’aventure ?

Postulez dès maintenant et venez contribuer à la réussite d’une entreprise qui valorise ses collaborateurs et leur offre un cadre épanouissant pour évoluer.