Responsable administratif et financier H/F

Responsable administratif et financier H/F

New 23 novembre Isère, Villard Bonnot CDI 55000 Annuel

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Nous recherchons pour le compte de notre client, une entreprise industrielle, un Responsable administratif et financier (H/F). Rattaché à un groupe, vous travaillez sur un site de 30 personnes et dans un environnement technique et international.

Le Responsable administratif et financier est chargé de la bonne gestion administrative et financière de l'entreprise. Il s'assure que la stratégie et les procédures définies avec la direction générale sont correctement mises en œuvre. Il coordonne les départements dont il est responsable, notamment les départements Finance, Comptabilité, Juridique, Administratif et Systèmes d'information.

Principales activités:

1. Management des équipes responsables des activités suivantes: comptabilité, trésorerie, fiscalité, contrôle de gestion, audit, juridique, communication, systèmes informatiques.
2. Gestion administrative: définition des processus et systèmes du contrôle interne, mise en œuvre des procédures de gestion et des indicateurs nécessaires pour suivre les activités et rendre compte à la direction, assurer le respect des procédures et des délais, s'assurer de l'application des procédures de qualité et d'amélioration continue, veille au respect des normes ISO.
3. Comptabilité, reporting: garantir la fiabilité et la conformité des états financiers, préparer les documents financiers et comptables en conformité avec la législation et les délais, élaborer des rapports financiers mensuels, trimestriels et annuels, respecter les normes comptables françaises, collaborer avec le contrôleur financier et contribuer à la préparation d'analyses, de reporting, établir le budget et le plan d'affaires en accord avec les choix stratégiques effectués par l'actionnaire et la direction générale.
4. Gestion complète de la trésorerie.
5. Gestion juridique.
6. Gestion systèmes d'informations opérationnels.

1. Responsabilité financière, comptable et sociale.
2. Moyens et prérogatives suivant la Direction Générale.
3. Management de l'équipe administrative.