Régisseur suppléant – Région de gendarmerie à Clermont-Ferrand

Régisseur suppléant – Région de gendarmerie à Clermont-Ferrand

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : Région de gendarmerie Auvergne Rhône Alpes

• Nature de l’emploi: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée: Non renseigné

Rémunération: (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
Catégorie: Catégorie B (profession intermédiaire)
Télétravail possible: Non
Groupe RIFSEEP: 2

Vos activités principales:
Le régisseur suppléant, œuvrant au sein de la direction de l’appui opérationnel (DAO) de l’état-major de la région de gendarmerie d’Auvergne Rhône-Alpes, est intégré au Bureau de la dépense militaire.
Il est chargé d’assister le régisseur titulaire pour les opérations d’avances et de recettes au profit de la gendarmerie, le traitement des relevés au trésor et le suivi de sa comptabilité.

Il assiste également le régisseur titulaire dans la conduite des activités principales développées ci-après:

1. Tenue et exploitation journalière du relevé de compte de dépôts de fonds au Trésor;
2. Régie d’avances: traitement des frais des rejets chorus aux frais de déplacements temporaires, avances de frais des déplacements temporaires, traitement des prélèvements automatiques, paiement des factures ≤ 2000 €, réglement des FIRPI;
3. Demandes de recomplètement par CHORUS des avances payées;
4. Régie de recettes: encaissements des chèques de régularisations des charges d’occupation et des redevances de télésurveillances; des conventions passées par la gendarmerie;
5. Reversement mensuel des recettes;
6. Tenue d’une caisse en numéraire;
7. Edition et contrôle quotidien de la balance et du livre journal;
8. Transmission mensuelle de la situation de trésorerie aux autorités de contrôle (DRFIP et SCCB);
9. Contrôle interne comptable mensuel et semestriel.

Le régisseur suppléant assure le remplacement du titulaire lors de ses absences pour l’ensemble des opérations de la régie. Une remise de service est organisée entre le suppléant et le titulaire à chaque départ et retour dans le service.

Votre environnement professionnel:

Activités du service:
Au sein du service soutien finances, vous serez rattaché(e) au Bureau de la Dépense Militaire (BDM).
Le BDM est composé de 3 sections:

1. régie,
2. déménagements temporaires et changements de résidence,
3. charges locatives.

La Régie travaille au profit des régions de gendarmerie Rhône-Alpes et Auvergne.
Composition et effectifs du service:
Vous serez affecté(e) au sein de la Régie constituée de 2 personnels civils catégorie B.
Le BDM est composé de 6 militaires et de 18 personnels civils.
Liaisons hiérarchiques:
N+1 : régisseur
N+2 : Vous serez placé(e) sous la responsabilité du chef de bureau, personnel civil du corps des attachés administratifs, et géré(e) par le service soutien finances commandé par un Officier supérieur.

Liaisons fonctionnelles:
En relation avec la Direction Générale de la Gendarmerie Nationale (SQIF), la DRFIP, le SGAMI Chorus, le BBA et les autres sections du BDM.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre:
Connaissances techniques:
Avoir des compétences en informatique - bureautique (niveau pratique, à acquérir)
Avoir des compétences budgétaires et comptables (niveau initié, requis)
Connaître l'environnement professionnel (niveau pratique, à acquérir)
Savoir-faire:
Savoir appliquer la réglementation (niveau maîtrise, à acquérir)
Savoir analyser (niveau pratique, requis)
Savoir travailler en équipe (niveau pratique, requis)
Savoir-être:
avoir le sens des relations humaines (niveau pratique, requis)
savoir communiquer (niveau maîtrise, requis)
savoir s'adapter (niveau maîtrise, requis)

Vos perspectives:
Intégration au sein d’une unité de soutien militaire à composante mixte civile et militaire.
Evolution possible vers des postes de niveau supérieur au sein de votre famille d’emploi.
Prise de responsabilité en fonction de l’acquisition des connaissances, des ambitions personnelles et de possibilités organisationnelles conjoncturelles.

Durée attendue sur le poste: 3 ans minimum

Éléments de candidature

Personnes à contacter

sabine-1.helin@gendarmerie.interieur.gouv.fr

Localisation administrative et géographique / Affectation:
REGION DE GENDARMERIE AUVERGNE – RHONE-ALPES
Bureau de la Dépense Militaire
48 rue Torpilleur Sirocco
63000 CLERMONT-FERRAND

- Présence d’un cercle mixte (restauration administrative) sur le site
- Gendarmerie desservie par les transports en commun, arrêt Les Vignes – TRAM ligne A – Bus 3 – 28 – 31 -

Code RMFP : ERGBF006

Code fiche de l’emploi type1 (REMI) : GBF006A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1: 50%

Code fiche de l’emploi-type 2(REMI): GBF005A
Temps de travail sur emploi-type 2: 50%

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:
Horaires variables sur la base de 38 heures hebdomadaires (Plages fixes 9h/11h30 et 14h/16h, 50% de l’effectif de 8h à 12h et de 14h à 17h)
- Congés: 27 CA, 16 RTT, 1 jour gendarmerie, 1 jour Sainte-Geneviève
- Pour les fonctionnaires: Régime indemnitaire du Ministère de l’intérieur + ISS (Indemnité de Sujétions Spécifiques, intégrée dans le calcul de la pension)

Qui contacter?
Chef du Bureau de la Dépense militaire: Mme Sabine HELIN
sabine-1.helin@gendarmerie.interieur.gouv.fr – Tél: 04.73.41.38.50 / Port.: 06.23.67.46.62

Chef du Bureau du personnel civil: Mme Estelle PICHON
estelle.pichon@gendarmerie.interieur.gouv.fr – Tél: 04.37.85.20.36

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à
ce lien

Vacant à partir du 01/05/2025