Référent.e Prévention Jeunesse

Le Centre Social Malpassé recrute un.e référen.e de prévention jeunesse dans le cadre du dispositif financé par le Conseil départemental des Bouches-du-Rhône. Vous serez chargé.e de concevoir, animer et coordonner des actions de prévention auprès des jeunes (11-18 ans) afin de prévenir le décrochage scolaire, les comportements à risque et favoriser leur insertion sociale et professionnelle.

Vos missions principales :

• Identifier les problématiques des jeunes du quartier (délinquance, insertion, rupture familiale, comportements à risques…) et élaborer un plan d’actions cohérent avec les réalités locales.
• Organiser et animer des ateliers collectifs (sport, culture, santé, citoyenneté, mobilité, emploi).
• Être force de proposition et contribuer à la mise en œuvre d’une dynamique – d’aller vers – le public 11/25 en fragilité/pré-décrochage scolaire en lien étroits avec les partenaires Jeunesse du territoire.
• Élaborer et rédiger un contrat d’objectifs annuel en lien avec le projet social du centre et les réalités du terrain à partir du diagnostic.
• Assurer un rôle de médiation entre les jeunes, les familles et les institutions.
• Collaborer avec les collèges, lycées, services sociaux, associations locales et acteurs de la jeunesse.
• Participer aux commissions et réunions de coordination avec les partenaires institutionnels (CD13, MDS, Ville, etc.).
• Suivre et évaluer l’impact des actions menées.
• Assurer la gestion administrative et budgétaire des projets.
• Veiller au respect des réglementations en matière d’encadrement des jeunes.

Profil recherché

Formation et expérience :

• Diplôme de niveau 5 (DEJEPS, DEES, diplôme universitaire en animation ou travail social) ou Diplôme de niveau 4 (BPJEPS) avec 3 ans d’expérience minimum dans un poste similaire.

Compétences et qualités requises :

• Connaissance des dispositifs de prévention et d’insertion sociale.
• Capacité à gérer des situations conflictuelles et à mettre en place des actions de médiation.
• Maîtrise des outils bureautiques et numériques (Word, Excel, réseaux sociaux).
• Aisance relationnelle et capacité à créer du lien avec les jeunes et les familles.
• Sens de l’écoute, gestion des conflits, aptitude à travailler en équipe et respect de la confidentialité.
• Esprit d’initiative et autonomie.

Conditions de travail :

• Lieu de travail : 7 avenue Saint-Paul, 13013, Marseille
• CDI – 35h par semaine
• Salaire mensuel brut entre 2300 et 2400 € selon diplôme et expérience

Envoyez CV et lettre de motivation à l’adresse : recrutementcsmalpasse@gmail.com

Date du jury : 15 mai 2025

Prise de fonction souhaitée : 2 juin 2025

Le centre social Malpassé est engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion. Nous accueillons et valorisons toutes les candidatures, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de situation de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Rejoignez le Centre Social Malpassé pour accompagner les jeunes vers un avenir meilleur !

Information sur l'offre

• Publié le: 11 avril 2025
• Poste: Animateur.trice Coordinateur.trice
• Structure: Centre social Malpassé
• Région: Provence-Alpes-Côte d'Azur
• Ville: MARSEILLE
• Postuler avant le: 30/04/2025
• Nom de la structure: Centre social Malpassé
• Adresse de la structure: 7 AVENUE SAINT PAUL, 13013 MARSEILLE
• Adressez votre candidature à l'attention de:SALQUE Christian - chargé de mission

Merci d’envoyer votre candidature:
Lettre de motivation + curriculum vitae.