Responsable commercial H / F

Description de poste

Vos Missions

• Être le représentant du propriétaire;
• Garantir la valeur de l’actif et de sa valorisation;
• Coordonner les ressources internes dédiées au site pour la conduite de la stratégie.

Pour cela, vous serez amené(e) à :

• Déterminer la stratégie de valorisation des sites avec une vision 360° sur un horizon de 3 à 5 ans en accord avec les équipes du groupe, et assurer sa mise en œuvre;
• Identifier, proposer et superviser la mise en œuvre des dossiers d'extension des sites de son périmètre en relation avec les équipes développement / mixité;
• Suivi de la commercialisation des sites avec les équipes internes et les prestataires du groupe;
• Définir et faire approuver la programmation commerciale de la rénovation des actifs;
• Maîtriser la gestion opérationnelle des actifs sous gestion;
• Être l'interlocuteur privilégié des enseignes, directeurs de magasin et leur relai vers les équipes de Property management;
• Animer le réseau des copropriétaires, élaborer des stratégies d'alliances, assurer le leadership de Property au sein des copropriétés;
• Assurer le lien et représenter le groupe auprès des autorités locales en coordination avec les directions régionales;
• Centraliser toute la vision sur les actifs du point de vue immobilier;
• Veille immobilière et concurrentielle autour des actifs gérés;
• Veiller à la mise à jour des règlements de copropriété et des états descriptifs de division;
• Participer et être acteur principal aux conseils syndicaux, assemblées générales, AFUL, ASL …;
• Faire auditer et optimiser les charges des copropriétés;
• Élaborer et tenir à jour les tableaux de bord de l’activité;
• Garantir la qualité des relations transversales avec les autres directions.

Votre profil

• Issu(e) d’une formation supérieure type école de commerce de niveau Bac + 4 / 5 en Gestion / Finances;
• Expérience de 5 ans minimum (hors stage / alternance) au sein d’une foncière ou chez un institutionnel (immobilier bureaux / commerces);
• Doté(e) d’une aisance relationnelle, vous êtes fin négociateur;
• Vous êtes rigoureux et méthodique;
• Qualités requises : adaptabilité, bon esprit d’équipe et autonomie.

Informations complémentaires :

Poste basé à : Nancy

Type de contrat : CDI

Statut : Cadre

Déplacements fréquents

Véhicule de fonction

Rémunération sur 13 mois + Variable

Remise sur achat