Pharmacien PUI (H / F)

Vous êtes essentiels à notre avenir. Nous espérons l'être également au vôtre ! Chez B. Braun, nous préservons et améliorons la santé des personnes dans le monde entier.

Parce que vous avez le savoir-faire, l'expertise et que vous voyez l'humain au-delà du patient, nous voulons travailler avec vous. Notre objectif ? Une meilleure qualité de vie et autonomie pour nos patients, et toujours plus d'épanouissement, pour vous, au quotidien. Nous aussi, nous voyons l'humain au-delà de nos patients, mais aussi de nos collaborateurs. C'est ce qui fait le sens de notre philosophie, Sharing Expertise.

Nous recrutons un(e) pharmacien(ne) diplômé(e), en CDI à temps partiel (50 %), remplissant les conditions d'exercice en PUI selon le décret du 9 mai 2017, pour une gestion de la PUI de notre centre de dialyse des Buttes-Chaumont.

Au cœur de l'activité de l'établissement et en relation permanente avec le management, les médecins et l'équipe technique et soignante, le / la Pharmacien(ne) gérant(e) est responsable de :

• Faire vivre la Pharmacie à usage intérieur : animer et participer à la sous-commission de la CME dédiée au médicament et dispositifs médicaux ;
• Assurer les achats des médicaments et des produits ou matériels de prescription, la gestion des stocks et le suivi des inventaires sur le système de gestion informatisé ;
• Répondre avec la Direction aux obligations contractualisées dans le CBU ;
• Assurer le bon suivi pharmaceutique de la chaîne de traitement d'eau ;
• Suivre la Pharmacovigilance et autres vigilances ;
• Assurer le suivi Qualité de son activité selon les procédures en vigueur dans l'entreprise ;
• Participer aux groupes de travail "Pharmaciens" au niveau national.

Il / elle manage un préparateur en pharmacie diplômé.

Qualifications requises :

• Être titulaire d'un diplôme de Pharmacien avec un DES ou justifier de 2 années d'exercice en PUI au cours des 10 dernières années ;
• Justifier d'une expérience de travail dans un environnement hospitalier ou de soins de santé ;
• Une connaissance approfondie de la réglementation médicamenteuse et des procédures de gestion de la pharmacie à usage intérieur est également appréciée.

Rémunération et avantages sociaux :

• Salire proposé pour le poste : entre 40 000 et 45 000 euros bruts par an selon expérience sur le métier (hors SEGUR) ;
• La prime SEGUR à 206 euros bruts par mois ;
• Une prime variable à 1 000 euros bruts par an ;
• Mutuelle prévoyance 100 % gratuite pour les salariés et leurs enfants (700 à 1000 euros d'économie / an) ;
• Très bon niveau de remboursement des frais de santé (largement supérieur à la FHP) ;
• Intéressement et participation ;
• Les avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, etc.) ;
• Tickets restaurants à 10 euros par jour.