PARALEGAL SENIOR CORPORATE H / F

AIG
Paris
EUR 40 000 - 70 000
Description du poste

Fives Holding recherche activement un Gestionnaire Paie Senior H / F.

Chez Fives, nous sommes toutes et tous portés par une vocation commune, celle de faire aimer l'industrie ! Ensemble, nous œuvrons au quotidien pour faire de l'industrie une réponse aux grands défis de notre temps : technologiques, environnementaux, sociétaux, économiques.

Notre futur Gestionnaire Paie Senior (H / F) accompagnera la réalisation des paies en France avec la Responsable Paie & Benefits France.

Il / Elle garantira la réalisation des opérations de paie d'un périmètre de sociétés qui lui seront attribuées, incluant la holding basée à Paris et une filiale basée à Marseille.

Il / Elle intégrera la communauté paie répartie sur l'ensemble des établissements en France et sera amené(e) à réaliser ponctuellement des paies en cas d'urgence ou d'absence au sein des entités françaises, avec des déplacements ponctuels à prévoir.

Votre rôle sera ainsi de :

  • Gérer la paie mensuelle de votre périmètre : recueillir et préparer les éléments fixes et variables de la paie, les intégrer aux bulletins, contrôler les paies et charges et procéder aux déclarations obligatoires mensuelles.
  • Participer à l'évolution en continu des paramétrages du logiciel de paie de façon à optimiser l'automatisation de la paie et sécuriser sa fiabilité.
  • Etablir les déclarations trimestrielles et annuelles (formation, apprentissage, DOETH, effort de construction, etc.).
  • Etablir les procédures de paie permettant d'assurer la continuité.
  • Être en charge de la mise à jour des reportings et tableaux de bord liés aux données Paie de votre périmètre.
  • Des déplacements ponctuels (1 fois par trimestre) seront à réaliser pour se rendre sur les sites de votre périmètre (A l'embauche : Marseille et Paris).

Nous recherchons une personne bénéficiant de 8 à 10 ans d'expérience professionnelle sur un poste similaire et au sein d'une société issue de la convention collective de la métallurgie. Une maîtrise de la paie, des déclaratifs et du cadre législatif associé est attendue. Enfin, le poste requiert une bonne maîtrise de l'outil Excel et de l'outil paie : MyTEAMS de CEGEDIM et d'un outil SIRH (SAP / Succesfactors) serait un plus.

Si on dit de vous que vous êtes passionné par votre métier, persévérant, dynamique et force de proposition, nous avons hâte de changer le monde à vos côtés !

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