OUVRIER POLYVALENT DE MAINTENANCE

Faites partie des premiers candidats.
cdg69
Belfort
EUR 25 000 - 35 000
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Il y a 7 jours
Description du poste

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique >

Maintenance des bâtiments tous corps d'état

Grade(s) recherché(s):

  • Adjoint technique
  • Adjoint technique principal de 2ème classe
  • Adjoint technique principal de 1ère classe

Métier(s): Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail: Temps complet

Télétravail: Non

Management: Non

Rémunération indicative: Traitement de base + régime indemnitaire

Descriptif de l'emploi:

MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE

Placé / e sous l’autorité hiérarchique de la secrétaire générale, l’Ouvrier / e polyvalent / e de maintenance travaille au sein du collège du Parc à Bletterans.

Missions / conditions d'exercice:

ACTIVITÉS:

  • Effectuer les travaux d’entretien préventifs, curatifs et courants des équipements, des locaux.
  • Réaliser des travaux de maçonnerie, plâtrerie / peinture, électricité, plomberie / chauffage, métallerie / serrurerie, menuiserie.
  • Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou ses spécialités.
  • Participer activement au maintien de la sécurité des biens et des personnes.
  • Contrôler l’approvisionnement en matériel et produits.
  • Gérer le petit entretien des espaces verts (taille, tonte, arrosage, etc.).
  • Nettoyer et désinfecter les locaux, équipements et matériels.
  • Veiller à l'entretien et au nettoyage quotidien des extérieurs (ex : cour de récréation et abords du collège).
  • Réaliser le déneigement.
  • Placer, vérifier et faire appliquer la signalisation réglementaire en cas de chantier dans l'établissement.
  • Effectuer la manutention nécessaire au fonctionnement de l'établissement (agencement, matériels, mobiliers, etc.).
  • Gérer et suivre les commandes d'approvisionnement (maintenance ou / et nettoyage).
  • Être un relais du service informatique du Département pour la résolution des pannes éventuelles.
  • Contrôler les bons de livraison et l'approvisionnement en matériel et produits.
  • Assurer la gestion informatique du système de chauffage.
  • Utiliser l'auto laveuse quand cela est nécessaire.
  • Charger et décharger les marchandises et produits.
  • Trier et évacuer les déchets, gérer quotidiennement le compostage.
  • Être le correspondant sécurité de l'établissement.
  • Assurer l’ouverture ou la fermeture de l’établissement.

Activités spécifiques secondaires:

  • Participer aux réunions de chantier.
  • Accompagner et assister ponctuellement les techniciens lors de chantiers ou de visites.
  • Suppléer sur les activités de ménage et 1 / 2 pension de loge en cas d’absences.

PARTICULARITE COMPLEMENTAIRE DU POSTE: l’agent pourra avoir à effectuer des missions avec un binôme issu d’un autre établissement dans le cadre de l’équipe mobile « amiante Sous section 4 » pour effectuer de façon ponctuelle des petits travaux sur des matériaux susceptibles de contenir de l’amiante. L’agent serait alors spécifiquement formé opérateur en sous section 4. Dans ses conditions, il pourra être amené à opérer des interventions sur d’autres établissements.

Il pourra aussi être amené à intervenir sur d’autres établissements dans le cadre de la mutualisation.

CONDITIONS D’EXERCICE ET MOYENS TECHNIQUES:

  • Horaires réguliers : 7 h 30 – 17 h 10 sauf le mercredi (7 h 30- 12 h 30) - susceptibles d'évolution en fonction des contraintes et nécessités de service.
  • L'activité peut s'exercer en présence des usagers ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné.
  • Nombreux déplacements à l’intérieur du lieu d’intervention ou sur plusieurs lieux différents.
  • Travail seul ou en équipe.
  • Port de vêtements professionnels adaptés (EPI); manipulation de produits dangereux.
  • Pénibilité physique : Station debout prolongée, port de charges, milieu bruyant, exposition à la chaleur et au froid.
  • Responsabilité dans l’utilisation du matériel.
  • Identification et analyse des conditions d'exercice et respect des dispositifs de prévention et consignes de sécurité.
  • Garant du respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants.

Profils recherchés:

  • Catégorie C – Filière technique.
  • Recrutement par liste d’aptitude, par voie de mutation ou détachement ou à défaut par voie.
  • Permis B obligatoire.
  • Diplôme, expérience, habilitation : électricité, plomberie (de préférence).
  • Apte au port des EPI (Appareil de protection respiratoire notamment).
  • Connaître l'environnement professionnel.
  • Connaître la réglementation incendie dans les ERP.
  • Connaître les procédures d'hygiène, de sécurité, santé et de prévention.
  • Connaître le fonctionnement et les modalités d’entretien du matériel et de l’outillage.
  • Maîtriser les gestes et postures liés au port de charge.
  • Connaître l'utilisation de l'outil informatique (messagerie électronique, …).
  • Esprit d’initiative et force de proposition.
  • Discrétion et confidentialité.
  • Rigueur, sens de l’organisation, polyvalence.
  • Réactivité.
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