Vous êtes passionné par le travail du bois, aimez le travail de qualité et souhaitez mettre votre savoir-faire au service du maintien du patrimoine bâti de la Ville de Rennes ?
Vous avez envie de vous nourrir de l'expérience d'une équipe, tout en travaillant en autonomie sur des projets variés ?
Rejoignez notre atelier menuiserie !
La Direction du Patrimoine Bâti prend en charge la maintenance et une partie des travaux de réfection des bâtiments de la Ville de Rennes : groupes scolaires, bâtiments historiques et culturels, et tous les locaux des différents services de la ville.
La Ville de Rennes accorde une place importante à la Régie Maintenance en développant en interne de nombreuses compétences dans tous les corps d'état du bâtiment, avec pas moins d'une douzaine d'ateliers (menuiserie, électricité, sellerie, etc.).
L'Atelier Menuiserie est composé de 13 agents : 11 adjoints techniques menuisiers placés sous la responsabilité du Responsable d'atelier, secondé par un Responsable-adjoint.
Responsabilités :
Consulter la fiche de poste pour plus de précisions.
Le jury se tiendra le mercredi 5 juin au matin.
Qualifications :
Titulaire d'un CAP / BP / BEP Menuiserie, vous avez eu l'occasion d'utiliser de nombreuses techniques et matériaux liés à la menuiserie.
Votre expérience vous permet de savoir lire un plan technique et de bâtiment, et vous avez également une connaissance des règles de sécurité en atelier et sur chantier.
Compétences :
Conditions de recrutement externe :
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des Adjoints techniques par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.