MEDIATEUR SOCIAL POUR LA DIRECTION DE LA SOLIDARITÉ F / H

MEDIATEUR SOCIAL POUR LA DIRECTION DE LA SOLIDARITÉ F / H Ce poste est à pourvoir à SOTTEVILLE LES ROUEN.

Dispositif Adulte Relais

Placé(e) sous l’autorité du chef de service des Maisons Citoyennes et de la Directrice de la Solidarité, vous serez en charge de créer du lien social au sein du quartier prioritaire Buisson-Gallouen en pacifiant les relations, en développant le dialogue, en assurant une veille sociale et technique.

Vous aurez pour missions :

• Présence dans le cadre scolaire : interventions à la sortie des collèges et l’école primaire, désamorcer les conflits, sensibiliser aux règles de vie en collectivité et contribuer à la promotion de la citoyenneté.
• Aller vers les publics les plus éloignés des institutions, informer, sensibiliser, orienter.
• Mise en relation avec les partenaires, liens avec les bailleurs pour détecter les personnes fragiles.
• Médiation sur les espaces publics, prévention de la délinquance, pacification des relations.
• Veille technique : surveiller le matériel dans l’espace public, signaler les dégradations, les dysfonctionnements.
• Veille sociale : rendre compte des évènements.
• Conseil citoyen : participer aux rencontres, aider à la dynamique du groupe, le promouvoir auprès des habitants, favoriser l’émergence de projets nouveaux en fonction des besoins de la population.
• Etre en lien avec la maison citoyenne.

Profil recherché :

• Qualités relationnelles, d’écoute, d’observation, d’analyse et de synthèse.
• BAFA apprécié.
• Maîtrise des techniques de gestion des conflits.
• Capacité à prendre du recul.
• Connaissance du réseau, capacités d’échange avec les partenaires.
• Sens de l’organisation.
• Capacités à travailler en équipe.
• Expérience dans des missions nécessitant un fort potentiel relationnel souhaitée ou engagement associatif significatif.

Pour pouvoir signer un contrat d’adulte relais, il faut respecter trois conditions :

Avoir 30 ans ou plus.

Vivre dans une zone sensible dite - quartier prioritaire -.

Etre privé d’emploi. Les personnes ayant signé un CUI-CAE (Contrat unique d’Insertion – Contrat d’Accompagnement dans l’emploi) sont également bénéficiaires du contrat d’adulte relais à condition de le rompre au moment de la signature du nouveau contrat de travail.

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV détaillé) :

par mail : POUR POSTULER, CLIQUEZ ICI

par courrier à :

Monsieur le Maire, Alexis RAGACHE

Hôtel de ville - 19

Avantages collectifs au travail :

• Prime de fin d’année.
• Restauration collective / titres restaurant.
• Compte-Epargne Temps.
• Amicale du personnel.
• Avancement de carrière / promotion.
• Prise en charge frais déplacement formation.
• Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun.
• Abonnement CNAS ou FNAS.
• Régime indemnitaire.
• Autorisations spéciales d’absence.
• Certification qualité ISO 9001.