Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
- Médecin de 1ère classe
- Médecin de 2ème classe
- Médecin hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le médecin de PMI déploie des missions cliniques médicales sur les unités territoriales et est le référent médical des unités territoriales dans le respect de la législation en vigueur et des actions volontaristes du Conseil Départemental de l'Yonne.
Missions / conditions d'exercice
- Réaliser les consultations infantiles de prévention des enfants de 0 à 6 ans, aidé par une infirmière puéricultrice sur plusieurs sites des Unités territoriales concernées.
- Être le référent médical des UTS citées ci-dessus : Sénonais, Jovinien, Migennois.
- Analyser les certificats de santé des enfants de 8 jours, 9 mois et 24 mois.
- Participer au conseil technique des infirmières puéricultrices et animer le conseil technique des sages femmes en lien avec le cadre.
- Participer aux réunions départementales de régulation de la Direction PMI.
- En complément du cadre de PMI, apporter son concours à la Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes Territoriale (enfance en risque de danger).
- Participer en écoles maternelles aux équipes éducatives pour l'intégration des enfants handicapés ou atteints de pathologies diverses.
- Participer au diagnostic de territoire.
- Représenter la PMI auprès des partenaires pour le domaine médical.
- Évaluer les sages femmes en concertation avec le cadre de PMI.
- Participer à la suppléance départementale de l'encadrement PMI.
Profils recherchés COMPÉTENCES TECHNIQUES :
- Compétences techniques spécifiques aux missions de santé et à la fonction de médecin.
- Gestion des partenariats : collectivités, administrations et autres.
- Utiliser les outils du pack bureautique (Writer, Calc, Impress,…) et le logiciel métier (Horus).
- Maîtrise de la législation concernant la PMI, l'Enfance et le domaine de la santé en général.
- Connaissances, savoirs, éthique et déontologie spécifiques aux missions de santé et à la fonction de médecin.
- Connaissance des orientations données par l'exécutif du CD89, et par le siège de la DPMI.
- Connaissance des dispositifs et acteurs de l'aide et de la protection de la famille.
- Connaissance des indicateurs de la maltraitance et procédures de signalement.
- Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, santé publique.
- Direction d’équipe.
- Écoute et sens de l'observation.
- Le respect du secret médical et du secret partagé est fondamental.
- Rigueur et organisation personnelle.
- Esprit de synthèse et d’adaptabilité.
- Maîtrise des priorités et des urgences.
- Disponibilité.
- Capacités d’anticipation, d’analyse et de distanciation.
DIPLÔMES :
Diplôme d’État de médecine (pédiatrie ou généraliste).
La connaissance du domaine de la santé publique doit être maîtrisée, une expérience dans ce domaine est requise. Expérience d’accompagnement de public en difficulté souhaitée.