Médecin coordonnateur (H/F)

Groupe Ugecam
La Valette-du-Var
EUR 60 000 - 80 000
Description du poste

Chapô

L’UGECAM PACA et Corse recrute Un Médecin coordonnateur (H/F) au sein de la Plateforme de Coordination et d’Orientation (PCO) 0-12 ans du Var de l’UGECAM PACA et Corse – N°2024-0477.

Vous souhaitez développer vos compétences auprès de personnes en situation de handicap ? Rejoignez un acteur de santé reconnu dans l’accompagnement médico-social.

LE POSTE A POURVOIR

Nous recherchons à temps plein, et inscrit au Conseil de l’Ordre des Médecins ainsi qu’au répertoire RPPS : un Médecin coordonnateur spécialisé en pédiatrie, neuro-pédiatrie, spécialité dans l’accompagnement des enfants porteurs de TND/TSA (H/F) en CDI.

Luttant contre toute forme de discrimination, l’UGECAM PACA et Corse étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé.

Proximité et pertinence sont au cœur des ambitions de l’UGECAM qui accompagne des personnes (enfants, adolescents, adultes) dans leurs parcours de soins et dans leurs projets de vie.

QUELQUES CHIFFRES

  • 23 Structures sanitaires et médico-sociales
  • 1700 salariés
  • 1636 lits et places
  • Près de 8000 usagers accompagnés chaque année

L’UGECAM PACA et Corse gère des établissements médico-sociaux sur le Var.

Cette plateforme de coordination et d’orientation a pour mission de structurer sur le territoire, une communauté de professionnels compétents en matière d’évaluations et d’accompagnement pour l’ensemble des TND et troubles DYS.

MISSIONS PRINCIPALES

  • Participer à la construction du parcours de bilan et d’intervention mis en œuvre par la PCO.
  • Favoriser les coopérations territoriales dans le champ des troubles TSA/TND/Dys.
  • Assurer des actions de communication, sensibilisation, information et appui aux professionnels de 1ère ligne.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

  • Réguler et coordonner, avec le concours de l’équipe socle de la PCO 0-12 ans, les parcours des enfants entrants sur la plateforme.
  • Garantir les objectifs quantifiés contractualisés et suivre les indicateurs médico-sociaux.
  • Être l’interlocuteur privilégié des médecins adresseurs des situations à la PCO 0-12 ans.
  • Coordonner l’articulation des professionnels de santé salariés et libéraux.
  • Valider les formulaires d’adressages et les guides de repérage.
  • Coordonner les parcours de bilan et d’intervention en associant les médecins de la PCO 0-12 ans, les acteurs de droits communs et/ou les structures sanitaires et médico-sociales.
  • Assurer le suivi des situations en lien avec l’équipe pluridisciplinaire de la PCO 0-12 ans.
  • Veiller à l’application des recommandations bonnes pratiques de l’HAS.
  • Contribuer et participer aux actions de sensibilisation et d’information des professionnels de santé.
  • Veiller auprès des médecins à l’utilisation des outils numériques et des applicatifs métiers.
  • Établir un rapport annuel d’activité de la PCO 0-12 ans.
  • Animer, en coordination avec la direction, les réunions d’équipe avec l’ensemble des acteurs mobilisés dans les situations rencontrées tout au long du parcours des enfants dans la PCO.
  • Participer aux différentes instances et temps d’échange institutionnel (commission médico-administrative, comité éthique, …).

QUALITÉS REQUISES

Vous disposez d’une expérience et de connaissances approfondies dans le champ des troubles TND et TSA de l’enfant et des réseaux existants sur le territoire. Vos qualités relationnelles, votre sens du travail en équipe pluridisciplinaire vous permettent d’apporter une première réponse adaptée aux différentes situations rencontrées. Votre empathie et votre aisance communicationnelle seront des atouts pour accompagner les familles et travailler en lien avec l’ensemble des partenaires.

CONDITIONS PARTICULIÈRES

  • CDI à pourvoir dès que possible.
  • Rémunération selon profil, compétences, expérience et comprenant un 13ème et un 14ème mois. Rémunération à laquelle s’ajoutent une prime d’intéressement, une possibilité de prime de résultats ou d’attribution de points de compétences et le complément SEGUR de la Santé.
  • Restaurant d’entreprise.
  • Contrat de prévoyance décès et invalidité.
  • Complémentaire santé d’entreprise.
  • OEuvres sociales très participatives et intéressantes du Comité Social et Economique.
  • Convention collective UCANSS / Sécurité sociale.

Le candidat (H/F) retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur au sein de l'Organisme.

CONTACT

Faire parvenir votre candidature complète (CV, lettre de motivation et la copie des diplômes) avant le 31 Janvier 2025 par mail à : grp.recrutement.pacac@ugecam.assurance-maladie.fr.

Seuls les dossiers complets pourront faire l’objet d’une analyse de candidature.

Sans nouvelles de notre part dans les semaines qui suivent à compter d'aujourd'hui, veuillez considérer que votre candidature n'est pas retenue.

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