Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée : Non renseigné
Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
Alès Agglomération recherche un Médecin de prévention H/F.
Le médecin de prévention intervient dans le domaine de la santé et du bien-être au travail des agents. Il a un rôle de conseil auprès de l'autorité territoriale et des agents sur l'environnement sanitaire et les conditions de travail. Il intervient sur les lieux de travail dans le cadre du tiers-temps. Il assure le suivi médical des agents, notamment au moment de l'embauche et périodiquement tout au long de la carrière. Enfin, il collabore et rend compte de son activité.
Vos missions sont les suivantes :
Titulaire d'un diplôme de docteur en médecine, mais aussi d'un certificat d'études spécialisées (CES) ou d'un diplôme d'études spécialisées (DES) de médecine du travail, vous maitrisez la réglementation statutaire en matière de santé du fonctionnaire et de l'agent contractuel (statut, congés maladies, comités médicaux) et la législation sanitaire et sociale. A l'écoute et doté(e) de qualités humaines et de discernement, vous avez de bonnes connaissances sur les risques professionnels (types, évaluation, moyens de prévention, etc.) et êtes en capacité de travailler et collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en santé au travail.
Pour postuler, merci de nous envoyer votre CV et Lettre de motivation à candidature@alesagglo.fr.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Vacant à partir du 30/04/2025