Manager de proximité (f / h)

Concourir à la réalisation des objectifs fixés par son responsable hiérarchique et superviser le fonctionnement d'une équipe d'opérationnels.

Activités

• Met en œuvre les objectifs opérationnels de son secteur d'activité, en organise et en gère les moyens.
• Anime son équipe et manage les personnes qui la composent.
• Propose des changements contribuant au développement de son secteur d'activité.
• Participe à des projets ou missions spécifiques.
• Mobilise son équipe autour de la mission confiée.
• Aide son équipe à la résolution des dossiers litigieux et complexes ou les prend en charge.

Profil recherché

Vos compétences

• Connaître l'environnement institutionnel, ses missions, son organisation et les grandes orientations stratégiques de l'Assurance Maladie et les engagements locaux.
• Connaître la politique de l'organisme en matière de démarche qualité.
• Connaître les techniques de management.
• Connaître les processus Ressources Humaines (formation et évaluation) en vigueur et utiliser les outils en œuvre dans l'organisme.
• Créer les conditions de l'échange avec son équipe.
• Mobiliser les agents de son équipe autour des choix stratégiques ou opérationnels de sa hiérarchie.
• Adapter sa communication écrite ou orale en fonction de ses interlocuteurs.
• Organiser sa disponibilité pour faire face aux exigences de sa mission.

Informations complémentaires

Les candidats retenus devront se confronter aux obligations de l'organisme relatives à la PSSI et notamment respecter le secret professionnel ainsi que la loi informatique et libertés et la sécurité des locaux. Les mesures de sécurité associées devront être mises en œuvre (utilisation d'un coffre-fort électronique, cryptage de données et destructeur de documents).

Le télétravail sera applicable conformément aux dispositions du protocole en vigueur dans l'organisme.