CCMSA La MSA, Sécurité sociale du monde agricole et rural, est le 2ème régime de protection sociale en France. La MSA, avec ses 16 000 collaborateurs répartis au sein de ses 35 organismes, protège plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) tout au long de leur vie. Interlocuteur unique de ses ressortissants, la MSA verse toutes les prestations auxquelles ils peuvent prétendre en santé, famille, retraite, accident du travail et maladie professionnelle et assure également le recouvrement (cotisations, contributions sociales, assurance chômage ...). En complément de sa mission de service public, la MSA participe au développement social des territoires ruraux et propose des actions et services répondant aux besoins sanitaires et sociaux des populations vivant sur ces territoires (familles, jeunes, personnes âgées, personnes en situation de handicap, personnes en situation de précarité). Dans ce cadre, plus de 400 structures relevant du champ de l'économie sociale et solidaire et du médico-social ont été créées en zone rurale sur l'ensemble du territoire national, répondant à des enjeux variés : inclusion, tourisme social, autonomie, répit des aidants familiaux,... Ces structures sont animées par secteur d'activité au niveau central, au sein du département Economie Sociale et Solidaire & Médico-Social, dans une logique de partage d'expériences et de pratiques, de mise en place de projets communs, d'innovation et de développement sectoriel.
Ce que vous découvrirez en nous rejoignant :
Description du poste
Au sein de la Direction Santé Sécurité au Travail (DSST), la personne retenue sera rattachée au département Expertise et Pilotage composé d'un responsable de département, un adjoint et 10 collaborateurs aux profils variés (administratifs, experts métiers, juridiques, certification et appui au pilotage). Les missions du département « Expertise et pilotage » en lien avec vos missions consistent à :
Vos principales missions consisteront à améliorer les outils de suivi existants sur l'appui au pilotage et de proposer des axes de valorisation en utilisant l'outil de visualisation Power BI :
Ces outils doivent tendre vers une automatisation du traitement de la donnée pour libérer du temps homme dédié à l'analyse et aide à la prise de décisions.
Profil recherché
Vos compétences :
Votre formation
Informations complémentaires
Pour faire la différence, votre candidature comprendra un CV et une lettre de motivation adaptée au poste recherché. Processus de recrutement : pré qualification téléphonique, entretien RH, entretien opérationnel. Bon à savoir si vous rejoignez la CCMSA dans nos locaux "Luminem" :
La CCMSA en tant qu'opérateur de service public, s'engage de manière volontariste en faveur de l'inclusion et du respect de tous et de chacun. Elle s'assure de la stricte observation des principes de neutralité et de laïcité des services publics. Elle applique une politique de « tolérance 0 » à l'égard de toute action qui pourrait être assimilée à de la discrimination ou des faits de harcèlement sexuel (cf : Article 222-33 du code pénal) et d'agissements sexistes (cf 1142-2-1 du code du travail).
Contact
Merci de postuler via le lien suivant : jobaffinity.fr