La Ville de Paris recrute des agents (F / H) de maîtrise en aménagement paysager

Vous souhaitez travailler au sein des espaces verts de la Ville de Paris? La Ville de Paris recrute régulièrement des agents (F / H) de maîtrise en aménagement paysager. Travailler pour la Ville de Paris, c’est donner du sens à sa vie professionnelle, concilier vie personnelle et professionnelle, bénéficier de formations pour s’accomplir et de prestations pour sa famille et mieux faire face aux risques de la vie.

Les missions d'un agent de maîtrise en aménagement paysager (F / H)

En tant qu’agent de maîtrise (F / H) en aménagement paysager au sein de la Direction des Espaces Verts et de l’Environnement (DEVE) de la Ville de Paris, vous veillez à la qualité paysagère des sites sous votre responsabilité, jardins, bois ou cimetières, et vous exercez les missions suivantes :

• Encadrement d’une vingtaine d’agents;
• Responsable de l’entretien horticole et de la propreté des espaces verts;
• Préparation des commandes d’approvisionnement, suivi des inventaires de fournitures;
• Élaboration et suivi des projets de rénovation horticole / création de décorations florales dans les massifs.

Le profil pour postuler

• Être titulaire d’un Bac+2 ou équivalent ou justifier de 4 ans de services publics au 1er janvier 2023 et remplir les conditions générales d’accès à la fonction publique;
• Aptitude au management;
• Connaissances des techniques horticoles;
• Sens de l’organisation et des priorités;
• Qualités relationnelles.

Les modalités de recrutement

La Ville de Paris recrute régulièrement des agents de maîtrise (F / H) en aménagement paysager. La date des inscriptions n'est pas encore connue. Afin de prendre connaissance de l'ensemble des informations relatives à ce recrutement, nous vous invitons à télécharger les informations pertinentes.

Accès : métro Hôtel de Ville (lignes 1 et 11).

Pourquoi rejoindre la Ville de Paris?

En rejoignant la Ville de Paris, vous bénéficiez d’un environnement propice à votre épanouissement professionnel et personnel :

• Multiples opportunités d'évolution de carrière professionnelle;
• Accès à la formation;
• Stabilité professionnelle avec un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle;
• Remboursement partiel des transports domicile-travail;
• S'inscrire dans des projets porteurs de sens sur le long terme;
• Travailler dans un esprit de collaboration visant l’intérêt commun.