Juriste Contentieux Juriste Contentieux H/F

Détail du poste

Vos missions au quotidien
Au sein de la Direction du Recouvrement du Financement aux Entreprise, le Juriste Contentieux est garant de l'ensemble des affaires qui lui sont confiées.

À ce titre, il se tient informé des actualités juridiques et assure la bonne gestion des dossiers ainsi que leur recouvrement.

Dans le cadre de votre stage, vous serez amené(e) à :

1. Gérer un portefeuille de dossiers contentieux.
2. Négocier, rédiger et signer des protocoles d'accords.
3. Engager et suivre les procédures judiciaires en lien avec le réseau de correspondants.
4. Assurer la récupération des matériels conformément aux procédures internes.
5. Veiller au recouvrement des créances selon les procédures en vigueur.
6. Analyser les dossiers et définir la stratégie contentieuse adaptée.
7. Préparer l'argumentaire et valider les conclusions des avocats en charge des dossiers.
8. Assurer le suivi et la validation des décisions dans le cadre de sa délégation.
9. Évaluer le risque financier et provisionner en conséquence.
10. Participer à l'amélioration permanente des processus de recouvrement en étant force de proposition.
11. Prévenir les risques opérationnels et assurer une bonne rotation du portefeuille.
12. Saisir les factures des différents correspondants.
13. Informer les comités clients des décisions ayant un impact financier (abandon, réaménagement de créance...), en apportant une analyse détaillée du dossier.

Vous serez directement rattaché au Responsable d'Équipe Opérations, collaborant étroitement avec les Directions internes de l'entreprise, notamment Recouvrement Commercial, Gestion, Encaissements, et Remarketing, tout en entretenant des relations externes variées avec les clients, auxiliaires de justice, banques, tribunaux et mandants.

Le profil recherché

Et si c'était vous ?
Étudiant(e) en Bac +4/5, idéalement en droit privé ou contentieux.

- Connaissance des procédures juridiques : droit des procédures collectives, droit civil et voies d'exécution.

- Capacité à travailler en autonomie tout en coordonnant des actions avec efficacité.

- Aisance relationnelle et aptitude à la négociation.

- Organisation et rigueur dans la gestion des tâches.

- Esprit d'initiative et capacité à prendre des décisions pertinentes.

- Gestion des priorités et sens des responsabilités.

- Aisance téléphonique et capacité à s'adapter à des interlocuteurs variés.

- Esprit d'équipe et envie de collaborer dans un cadre professionnel.