Inside Sales EU & US (F/M/X)

Pourquoi rejoindre Skeepers ?

Chez Skeepers, notre vision est de connecter les marques et les consommateurs du monde entier à travers des voix authentiques de consommateurs. Ces voix, lorsqu'elles sont amplifiées de manière stratégique, aident les marques à bâtir la confiance, à renforcer l'engagement et à générer un impact mesurable.

Notre suite UGC (contenu généré par les utilisateurs) alimentée par l'IA collecte, gère et active les UGC de manière fluide, garantissant que chaque avis, publication et interaction apporte de la valeur. Et nous faisons cela tout en respectant les normes les plus élevées de conformité et d'authenticité.

Avec plus de 8 000 clients dans le monde, nous gérons plus de 40 millions de contenus UGC chaque année, ce qui fait de nous un partenaire de confiance pour amplifier les voix authentiques des consommateurs à chaque point de contact.

Rejoignez une équipe de plus de 400 employés, où l'ambition internationale enrichit notre culture d'entreprise. Vous ferez partie d'une scale-up en pleine croissance rapide, offrant l'opportunité d'assumer diverses responsabilités et de développer vos perspectives de carrière. Chaque membre de l'équipe contribue à la croissance de Skeepers, afin que nous puissions tous évoluer ensemble. Nous faisons confiance à nos employés : impliquez-vous dans nos projets et aidez à stimuler l'innovation de Skeepers.

Votre rôle :

Vous rejoindrez l'équipe de vente sur le segment Small géré directement par le VP Sales Small et Mid-Market. Autour de ces 4 personnes, vous aurez l'opportunité de développer votre portefeuille auprès de Partenaires clés comme Prestashop et Shopify mais aussi auprès de tous types de clients en Europe (<15M€ ) & USA.

Que pouvez-vous attendre chez Skeepers ?

1. Vous gérerez l'ensemble du cycle de vente (environ entre 1 à 6 semaines) avec l'aide d’un outil de séquençage sur une base de données clients, cold calling, partenariats et bien sûr de l'équipe marketing.
2. Vous identifierez les besoins de vos prospects et veillerez à leur donner toutes les informations dont ils ont besoin, de la prise d’information à la finalisation du contrat.
3. Vous ferez la promotion de notre produit Rating & Reviews ainsi que notre offre One Time Pack sur l’influence marketing auprès d'entreprises clientes potentielles en EU (Essentiellement : FR IT ES PT UK DE) et USA.
4. Vous construirez, développerez (exclusivement les agences Prestashop et Shopify) et piloterez notre réseau de partenaires depuis notre PRM (Partnerstack).
5. Compte tenu du volume des affaires que vous allez traiter, agir en véritable chef de projet pourrait vous être utile : coordination, conduite d'un processus de gestion des offres, gestion du temps et des objectifs au trimestre, etc.
6. Vous aurez l’opportunité de promouvoir notre produit lors d’événements physiques ou digitaux (type Webinar).

Qu'est-ce qui fera votre succès chez Skeepers ?

1. Être un vendeur conseil : écouter, poser des questions et bien sûr comprendre l'environnement de vos prospects.
2. Avoir de l'expérience avec tous types d’interlocuteurs C-levels ou opérationnels, en particulier dans le département Marketing, Client ou après des agences.
3. Être capable d'apporter de la valeur à nos clients.
4. Avoir l'esprit d'équipe : nous attendons de vous que vous puissiez vous appuyer sur vos partenaires internes pour créer des success stories.
5. Avoir une expérience avérée dans la vente de solutions Saas aux comptes d'entreprise.
6. Être capable de travailler en équipe mais également en parfaite autonomie comme un responsable de sa propre PME.
7. Avoir de l'expérience sur le segment Small ainsi qu’auprès des agences.
8. Parler couramment l'anglais et le français, l’espagnol ou l’italien serait un plus.
9. Avoir la capacité de travailler sur un territoire multi marchés / langues et s’adapter facilement à ses besoins.
10. Être un fonceur : état d'esprit positif et aimer les challenges !
11. Avoir des compétences analytiques.

Nos avantages :

• Restauration: Carte Swile, 9,05€ par jour pris en charge à 50% par Skeepers.
• Mutuelle: Prise en charge à 50% par Skeepers.
• Mobilité: Des possibilités d'évolution en interne grâce à la structure nationale et internationale du groupe. Laissez libre cours à votre créativité et à vos ambitions.
• Transport: Prise en charge à 50% de l’abonnement de transport, parking accessible à Marseille.
• Formation: Travailler avec une équipe passionnée et hautement qualifiée et participer à des formations, vous permettant de développer rapidement vos compétences.
• Vie de bureau: Des événements ludiques réguliers tels que des happy hours et des petits-déjeuners, des tournois de pétanque, ainsi que des sorties en catamaran.
• Equilibre pro/perso: Vous aurez la possibilité de télétravailler une fois par semaine.

À noter :

• Politiques RH: Nous développons notre politique de parentalité afin de mieux soutenir les jeunes parents employés chez Skeepers.
• Engagement environnemental et social: Notre équipe RSE organise régulièrement des évènements comme des collectes pour des associations ou des fresques du climat. Nous sommes signataires du Pacte Parité French Tech et du Pacte Mondial des nations unies.