Ingénieure/ingénieur électronique de puissance PAU

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Capgemini
Soyaux
EUR 60 000 - 80 000
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Il y a 3 jours
Description du poste
Capgemini Engineering

Leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.

Vos missions

Afin d’accompagner notre développement sur notre agence de Pau (64), qui intervient pour un grand donneur d’ordre ferroviaire, nous recherchons un(e) Ingénieur électronique de puissance.

Vos missions principales seront les suivantes :

  1. Développer les appels d'offres, les produits, les projets ou la R&D.
  2. Calculer les contraintes électriques ou thermiques liées à tous les composants du schéma de puissance (utiliser les outils MATLAB, SABER, MATHCAD) pour répondre à toutes les exigences du client et normatives.
  3. Rédiger les rapports de conception correspondants.
  4. Définir les interfaces des composants électriques avec le département mécanique.
  5. Spécifier les composants électriques de la chaîne de traction ou des convertisseurs auxiliaires.
Votre profil

Diplôme d'ingénieur ou bac+5 dans le domaine électrotechnique ou génie électrique de préférence.

Un background électrotechnique.

Une expérience de 3 ans minimum dans le domaine de la puissance sur plusieurs projets dans le secteur du transport.

Une maîtrise de l'anglais (écrit et oral).

Une créativité et proactivité.

Capgemini Engineering : Engagements, priorités, et pourquoi nous rejoindre

3 raisons de nous rejoindre :

  1. Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
  2. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
  3. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

À propos de Capgemini Engineering

Leader mondial des services d’ingénierie et de R&D, Capgemini Engineering met en œuvre une connaissance sectorielle approfondie avec la maîtrise des dernières technologies digitales et logicielles pour accompagner la convergence des mondes physique et numérique. Avec plus de 55 000 ingénieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, nous aidons nos clients à accélérer leur transformation vers l'Intelligent Industry.

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