DASSAULT AVIATION
France, Nouvelle Aquitaine, 33 - Mérignac
Other
Yes
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20.04.2025
04.06.2025
Poste : Au sein de la Direction Générale du Soutien Militaire (DGSM), le service MIMS (Maintenance Information Management System) est responsable de la conception, du développement et du maintien en condition opérationnelle de l'ensemble des solutions informatiques du système de maintenance de nos avions civils et militaires en France et à l'Export.
Votre rôle est de garantir que la solution technique déployée répond aux exigences du client.
Vous intervenez notamment sur les phases de conception générale, suivi du développement, validation fonctionnelle ainsi que sur le support aux clients.
Vous coordonnez vos actions avec les chefs de projet du service (MIMS) et d'autres Directions (Direction Générale Technique, DGSI) ainsi que les partenaires industriels en charge du développement.
L'ensemble de ces travaux s'inscrivent dans le cadre d'une stratégie produit de l'entreprise.
Dans le cadre de la mise en oeuvre de ces solutions, vous aurez notamment la charge de :
De formation Ingénieur ou cadre technique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans l'industrie aéronautique, idéalement une première expérience dans le domaine de la maintenance. Vous disposez idéalement d'une expérience de coordination technique dans le cadre de la mise en oeuvre d'une solution industrielle de la conception au support client dans le domaine aéronautique. Vos capacités de synthèse, de rédaction de documents techniques et de tenue des échéances, vos qualités d'écoute et d'analyse sont reconnues et l'esprit d'équipe vous anime. Vous vous exprimez facilement en anglais sur des sujets techniques et vous collaborez aisément avec des interlocuteurs variés internes et externes. (Niveau d'anglais B2 minimum).
CDI
Anglais, B2 intermédiaire - avancé
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#EnsemblePlusLoin
Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux. Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays. Riche de près de 14.000 collaboratrices et collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre au sein d'un environnement technologique innovant. Le processus de sélection s'appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d'âge, d'origine ou de critères sans lien direct avec l'emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Dassault Aviation oeuvre pour l'égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l'intégration et l'évolution professionnelle dans l'entreprise.