Ingénieur Gestion de Projets / PMO - Alternance

Premier producteur français d'électricité d'origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l'énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd'hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l'ensemble de la vallée du Rhône.

Pour en savoir plus CNR | L'énergie au cœur des territoires

Nous recherchons pour la Direction Ingénierie Maintenance Projets notre :

Ingénieur Gestion de Projets / PMO (F / H) - Alternance - Lyon

Tes missions principales seront :

• Contribuer au pilotage des projets sur les différents portefeuilles de la direction : 100 projets en cours, allant de l'ingénierie à la construction.
• Participer opérationnellement avec les chefs de projets à la planification, suivi financier, suivi des risques.
• Préparer et développer des reportings avec Power BI et suivre les indicateurs.
• Diffuser les méthodologies en lien avec les référentiels en vigueur au sein de CNR.

Tu seras rattaché(e) au responsable d'équipe management de projets dans une équipe de 6 personnes.

Tu prépares une formation bac +4 / 5 en tant qu'ingénieur généraliste ou équivalent.

Ton autonomie te permettra de mener à bien ces missions de gestion de projets et de développer de nouvelles méthodologies de suivi et de pilotage. Ta réactivité et ton dynamisme te serviront pour être un véritable appui aux chefs de projets et mener à bien d'importants projets de construction structurant pour la CNR.

Tu utilises des outils de gestion de projets tels que MS Project (Gantt), Excel, Power BI.

Les avantages :

La rémunération sera à partir de 70% du SMIC et peut évoluer en fonction de ton âge et ton niveau d'étude. En complément, tu auras aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement.

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l'intégration de nouveaux talents.

Le processus de recrutement :

Tu seras dans un premier temps contacté(e) par l'équipe recrutement, puis rencontré(e) par le tuteur.

Si tu es prêt(e) à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésite pas à postuler.