Une université ouverte, créative, indépendante, exigeante. Labellisée « campus d’excellence » par le gouvernement français, l’université de Bordeaux se positionne parmi les plus grandes universités européennes. Elle propose un large éventail de formations pluridisciplinaires, de la licence au doctorat et forme chaque année près de 56 000 étudiants et actifs.
Une recherche innovante et structurée. L’université de Bordeaux a fait de la recherche sa marque distinctive. Reconnue à l’international, elle rassemble plus de 4000 enseignants-chercheurs et chercheurs. Sa collaboration avec les partenaires scientifiques tels que le CNRS, l'Inserm, mais également les nombreux prix internationaux décernés à ses chercheurs, témoignent de son exigence scientifique.
Ouverte sur le monde. L’université de Bordeaux affirme sa vocation internationale avec 60 programmes internationaux en licence, master et doctorat et des partenariats avec près de 700 universités dans le monde. Ouverte sur son environnement, attentive aux évolutions sociétales, elle est aujourd’hui un acteur incontournable du territoire aquitain et y joue un rôle moteur dans le développement économique.
Au sein du Département « Pilotage et Exploitation du Système d'Information », l'ingénieur.e DevOps - développement plateforme est le maître d'œuvre de la plateforme tiers-lieu « Clinique de la donnée » : il / elle définit ses spécifications techniques et développe les solutions opérationnelles pour y répondre.
Il / elle travaille à l'interface entre les membres du projet CMA CAP IA et la DSI, afin d'assurer que la prise en compte des besoins utilisateurs converge vers un périmètre mutualisable au sein de l'établissement, et en cohérence avec les règles du système d'information et la trajectoire numérique.
Il / elle gère et coordonne les activités de mise en œuvre, d'évolution et de maintenance corrective et applicative des systèmes dont elle / il est responsable.
Activités principales :
Déploiement de la solution :
Accompagnement des utilisateurs :
Compétences requises :
Compétences opérationnelles :
Et côté personnalité vous êtes plutôt :
Plus d'informations :
CDD de 24 mois
Basé à Gradignan - accès bus ligne 10 (arrêt Village 6 IUT), bus, vélo.
Rémunération mensuelle brute entre 2 590 € et 3 700 € selon profil et expérience et selon grilles des agents contractuels Université de Bordeaux (primes contractuelle et de fonction incluses).
Contraintes particulières liées au poste :
Les périmètres comprennent la plateforme du projet CMA CAP IA, mais également un travail sur la mutualisation possible des solutions auprès des autres structures et composantes de l'établissement.
En lien avec la DSI et les membres du projet, des séquences régulières de travail se feront entre les sites de la DSI, sur le campus de l'IUT, et une localisation secondaire au Laboratoire Bordelais de Recherche en Informatique (LaBRI) sur le campus de Talence.
Avantages liés au poste :
50 jours de congés annuels dès la première année.
Télétravail possible selon nécessités et organisation du service.
Prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun de Gironde.
Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois.
Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels.
Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail.
Parcours d'accueil et formations :
Processus de recrutement : après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement.
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !